Реферат: Расчет технико-экономических показателей энергохозяйства цеха

СОДЕРЖАНИЕ

Введение………………………………………………….……………..…4

1.<span Times New Roman"">   

Планированиеэлектрической нагрузки цеха……………….…………....6

1.1<span Times New Roman""> 

Расчётгодовой потребности в электрической энергии……..…..…...6

1.2<span Times New Roman""> 

Расчетплаты за потребляемую электроэнергию……….………. …...7

1.3<span Times New Roman""> 

Расчетзимних и летних суточных графиков электрической

нагрузки……………………………………………………….……… ……8

2.<span Times New Roman"">   

Расчет численности персоналаэнергохозяйства цеха…….……............10

         2.1 Расчет трудоемкости ремонтных работ…………….………………...10

         2.2 Расчет численности персоналаэнергохозяйства…….………………11

     3. Расчет годового фонда заработной платыперсонала

         энергохозяйства………………………………………….………………..12

         3.1 Расчет фонда заработной платы рабочих –

               межремонтников………………………………… ……. ……………..12               

         3.2 Расчёт фонда заработной платы рабочих для межремонтного

              обслуживания оборудования………………………  …….…………...13

         3.3 Расчет фонда заработной платы ИТРи служащих…….……….........14

    4. Расчет энергосостовляющейпродукции цеха……………….…………...17

    5. Расчет затрат на ремонт электрооборудования………………………….19

Заключение……………...……………………………………………….22

   Список использованных источников………………   ……………………...23

ВВЕДЕНИЕ

Первое место поколичеству потребляемой электроэнергии принадлежит промышленности, на долюкоторой приходится более 60% вырабатываемой в стране энергии. С помощьюэлектрической энергии приводятся в движение миллионы станков и механизмов,освещение помещений, осуществляется автоматическое управление технологическимипроцессами и др. Существуют технологии, где электроэнергия являетсяединственным энергоносителем.

В связи с ускорениемнаучно-технического прогресса потребление электроэнергии в промышленностизначительно увеличилось благодаря созданию гибких автоматизированныхпроизводств.

Энергетической программойпредусмотрено создание мощных территориально-производственных комплексов (ТПК)в тех регионах, где сосредоточены крупные запасы минеральных и водных ресурсов.Такие комплекс добывают, перерабатывают, транспортируют энергоресурсы,используя в своей деятельности различные электроустановки по производству,передаче и распределению электрической и тепловой энергии.

Энергетическая политика РеспубликиБеларусь предусматривает дальнейшее развитие энергосберегающей программы.Экономия энергетических ресурсов должна осуществляться путем: перехода наэнергосберегающие технологии производства; совершенствование энергетическогооборудования, реконструкция устаревшего оборудования; сокращение всех видовэнергетических потерь и повышение уровня использования вторичных энергетическихресурсов. Предусматривается также замещение органического топлива другимиэнергоносителями, в первую очередь ядерной и гидравлической энергией.

  Кроме прямого энерго и ресурсосбережениясуществует целый ряд актуальных задач, решение которых в конечном итогеприводит к тому же эффекту в самих производственных установках, в производствев целом. Сюда, в первую очередь относится повышение надежностиэлектроснабжения, так как внезапное, иногда даже весьма кратковременноепрекращение подачи электропитания может привести к большим убыткам впроизводстве.

 Но повышение надежности связано с увеличениемстоимости системы электроснабжения, поэтому важной задачей должно считатьсяопределение оптимальных показателей надежности, выбор оптимальной по надежностиструктуры системы электроснабжения.

Также важной задачейявляется обеспечение требуемого качества электроэнергии. Низкое качествоэлектроэнергии приводит помимо прочих нежелательных явлений к увеличению потерьэлектроэнергии как в электроприемниках, так и в сети. Важное значение приобрелоизмерение показателей качества электроэнергии.

За последние десятилетиядостигнуты значительные успехи не только в микроэлектронике, но и вэлектроаппаратостроении, в разработке новых электрических  и конструкционных материалов, в кабельнойтехнике. Эти достижения открывают новые возможности в способах канализацииэлектроэнергии и в конструкции распределительных устройств (РУ). В частности,применение новых комплектных легко заменяемых узлов электрических сетей исетевых устройств может потребоваться в быстро изменяющихся производственныхусловиях современных предприятий.

1.<span Times New Roman"">    

ПЛАНИРОВАНИЕ ЭЛЕКТРИЧЕСКОЙ НАГРУЗКИЦЕХА

1.1 Расчёт годовой потребности вэлектрической энергии

 Годовая потребность в электроэнергии цехаскладывается из потребностей на технологические цели и хозяйственные нужды.

Потребность вэлектроэнергии на технические нужды определяется исходя из максимальнойактивной мощности технологического (силового) оборудования по формуле:

Этнр.= Ртнакт.×Фтн=480×3950 = 1896000 кВт.ч.

Где Ракт.– максимальная активная мощность силового оборудования(кВт)

Ф – годовойдействительный фонд времени работы оборудования

Потребность вэлектроэнергии на хозяйственные нужды складывается из потребности на освещение,водопровод, канализацию и на мелкомоторные нагрузки.

Годовая потребность вэлектроэнергии на освещение определяется по формуле:

Э0г. = Р0акт.×Ф0= 30×2500 = 75000 кВт.ч.

Где Ф – число часовработы осветительных токоприемников.

Годовая потребностина  водопровод, канализацию определяетсяпо формуле:

Эвкг. = Рвкакт.×Фвк=22×5000 = 110000 кВт.ч.

Где Ф – число часовработы водопровода и канализации.

Годовая потребность вэлектроэнергии на мелкомоторные нагрузки определяется по формуле:

Эмг. = Рмакт.×Фм=12×6000= 72000 кВт.ч.

Где Ф – число часовработы мелкомоторных нагрузок

На основании рассчитанныхданных строится энергобаланс цеха:

Таблица 1.1 Энергобалансцеха

Статьи затрат

Плановый энергобаланс

кВт ч

%

Приходная часть:

Поступило эл.эн.

2346770

100%

Расходная часть:

Полезный расход

2153000

91,743

В том числе на технологические цели

1896000

80,791

— освещение

75000

3,195

— водопровод и канализацию

110000

4,686

— мелкомоторные нагрузки

72000

3,067

Потери эл.эн.

193770

8,257

в том числе в цеховых сетях и трансформаторах

58131

2,477061

в двигателях

38754

1,6514

в рабочих машинах

96885

4,1285

1.2 Расчет платы за потребляемуюэлектроэнергию

Плата за потребляемуюэлектроэнергию опредиляеться по двухставочному тарифу по формуле:

Пэл.=12×а×Ракт.+В×Эг. =12×13,2906×544+0,1235×2346770  = =86761,0368+ +289826,0950 = 376587,1318 тыс.руб.

Где: а – ежемесячнаяставка за 1кВт максимальных нагрузок равная 13,2906 тыс. руб.

Ракт. – максимальная активная мощность заявлениеэнергосистемы, кВт.

в – ставка за 1 кВпотребляемой электроэнергии учтенной счетчиком, равная 0,1235 тыс. руб.

Эг. – количество потребляемой электроэнергии, кВт.ч.

Суммарная максимальнаяактивная мощность токоприемником опредиляеться по формуле:

Ракт.=Ртнакт.+Р0акт.+Рвкакт.+Рмакт.= 480+30+22+12 = 544 кВт

1.3 Расчет зимних и летних суточныхграфиков электрической нагрузки

Суточные графикиэлектрической нагрузки, связанные с технологическими нуждами, условно считаемодинаковыми для зимы и лета.

Расчет графикаосуществляется исходя из максимальной активной мощности силового оборудования икоэффициента загрузки оборудования посменно. Принимаем коэффициенты загрузкиоборудования для первой смены – 0,8; для второй смены – 0,75; для третьей –0,65.

Графики электрическихнагрузок на хозяйственные нужды рассчитывается для зимы и лета, исходя измаксимальной активной мощности токоприемников и типовых графиков электрическойнагрузки (приложение 3).

Начало смен считается:

1 смена – 8:00

2 смена – 16:00

3 смена – 24:00

В 8:00,16:00,24:00 часапоказывается нагрузка наступающей смены.

Результат расчетасуточных графиков записывается в таблицу 1.3.

По результатам расчетов строятсязимние и летние графики электрической нагрузки на технологические цели ихозяйственные нужды. Графики выполняются на миллиметровой бумаге формата А3.

<span Times New Roman",«serif»; mso-fareast-font-family:«Times New Roman»;mso-ansi-language:RU;mso-fareast-language: RU;mso-bidi-language:AR-SA">

2. РАСЧЕТ ЧИСЛЕННОСТИ ПЕРСОНАЛАЭНЕРГОХОЗЯЙСТВА ЦЕХА

2.1 Расчет трудоемкости ремонтных работ

Трудоемкость ремонтныхработ определяется исходя из годового объема ремонтных работ и норм времени поформуле:

Тр. = Vk×τk+Vc×τc+Vm×τm=117×15+1170×7+1560×1,2 = 11817 р.е.

Где: Vk,Vc,Vm– годовой объем ремонтных работ на капитальный, средний итекущий ремонт.

Где τk,τc,τm– норма времени на одну ремонтную величину при производствекапитального, среднего и текущего ремонта.

Согласно ЕС ППР принимаем: τk  = 15 н.час.; τc= 7 н.час.; τm= 1,2 н.час.

Годовой объем ремонтныхработ определяется исходя из периодичности проведения ремонтов по формуле:

Vi= R×ni

Где R– количество установленногооборудования ремонтных единиц.

ni– периодичность проведения ремонтов.

Условно принимаем: nk= 0,15; nc= 1.5; nm= 2;

Годовой объем ремонтныхработ составляет:

— на капитальный ремонт :  Vk= R×nk= 780×0,15 = 117 р.е.

— на средний ремонт :          Vc= R×nc= 780×1,5=1170 р.е.

— на текущий ремонт:         Vm= R×nm= 780×2 = 1560 р.е.

Определяем трудоёмкость ремонтныхработ по каждому ремонту :

— на капитальный ремонт :  Tр(к)= Vk×τk= 117×15 = 1755 р.е.

— на средний ремонт:          Tр(c)= Vc×τc= 1170×7 = 8190 р.е.

— на текущий ремонт:         Tр(т)= Vm×τm= 1560×1,2= 1872 р.е.

Суммарная трудоёмкость составит :

Tр(к)+Тр(c)+Тр(т)= 1755+8190+1872 = 11817 р.е.

2.2 Расчет численности персонала энергохозяйства

Расчет численностиработников в  энергохозяйствеосуществляется по категориям:

— электрики для выполнения ремонтныхработ

— электрики для выполнениямежремонтного обслуживания оборудования

— служащие

Численность электриковдля выполнения ремонтных работ определяется по формуле:

Чрем.= Тр./Фэф.×Кв.=11817/1870×1,1 = 11817/2057 = 6 человек.

Где Фэф. – годовой эффективный фонд временирабочих – 1870 часов

          Кв. – коэффициент выполнения норм выработки – 1,1

Численность электриков длямежремонтного обслуживания оборудования работ определяется по формуле:

Чм.о.= R×S/Hоб. = 780×2/900 = 2 человека

Численность служащихусловно принимаем до 20% от численности производственных рабочих:

Чсл.= (Чрем.+ Чм.о.) ×0,2 = (6+2)×0,2 = 2человека

Расчитаные данные заносим в таблицу 2.1

Таблица 2.1 Численность работниковэнерго участка цеха

Категории рабочих

Количество человек

Производственные рабочие:

— электрики для выполнения ремонтных работ

6

— электрики для выполнения межремонтного обслуживания   

  оборудования

2

— служащие

2

Всего:

10

3.<span Times New Roman"">    

РАСЧЕТ ГОДОВОГО ФОНДА ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ  ПЕРСОНАЛА ЭНЕРГОХОЗЯЙСТВА

Фонд заработной платыопределяется по категориям работающих. Расчет годового фонда заработной платырабочих-ремонтников осуществляется исходя из трудоемкости ремонтных работ, арабочих для межремонтного обслуживания ИТР и служащих – исходя из ихчисленности и квалификации.

3.1 Расчет фонда заработной платы рабочих — межремонтников

Годовой фонд заработнойплаты рабочих включает в себя:

— тарифный фонд;

— премия;

— доплата;

— дополнительный фонд;

Тарифный фонд заработнойплаты рабочих-ремонтников определяется как сумма фондов, рассчитанных по видамремонтов по формуле:

ФЗПт.= Тр.×Тст.

Где Тр. – трудоемкость соответствующегоремонта, н.час.

      Тст.– часовая тарифная ставкасоответствующая разряду работ, руб.

Средние разряды работ можно принять:

— на капитальный ремонт – 4,5;

— на средний ремонт – 4;

— на текущий ремонт – 3,5;

Соответственно определяем часовыетарифные ставки по разрядам:

Тст(1)= Тмесст(1)/172 =70000/172 = 406,98 руб.

Тст(4)= Тст(1)×Кт(4) =406,98×1,57 = 637 руб.

Тст(3,4)= (Тст(3)+Тст(4))/2 =(548+637)/2 = 592 руб.

Тст(3)= Тст(1)×Кт(3) = 406,98×1,35= 548 руб.

Тст(5)= Тст(1)×Кт(5) = 406,98×1,73 = 702 руб.

Тст(4,5)= (Тст(4)+Тст(5))/2 =(637+702)/2 = 669 руб.

Тарифный фонд заработной платы повидам ремонтов составляет:

— на капитальный ремонт: ФЗПк.= Трк.×Тст.(4,5) = 1755×669 = 1174095 руб.

— на средний ремонт: ФЗПс.=Трс.×Тст.(4) = 8190×637 = 5217030 руб.

— на текущий ремонт: ФЗПт.= Трт.×Тст.(3,5) = 1872×592 = 1108224 руб.

ФЗПтар.=ФЗПк.+ФЗПс.+ ФЗПт.=  1174095+5217030+1108224 = 7499349 руб.

Принимаем премии и доплаты в размере40% от тарифного ФЗП :

П=ФЗПтар.×0,4 =  7499349×0.4 = 2999739 руб.

Основной ФЗП принимаем :

ФЗПосн.= ФЗПтар.+ П= 7499349 +2999739= 10499088 руб.

Дополнительный ФЗП принимаем вразмере 15% от основного:

ФЗПдоп=ФЗПосн×0,15 = 10499088×0,15 = 1574863 руб.

Годовой ФЗП составит:

ФЗПг.=ФЗПосн.+ ФЗПдоп.= 10499088+1574863= 12073951руб.

Среднемесячная заработная платаремонтников состовляет:

Зрем.= ФЗПг./12×Чрем. = 12073951/12×6 = 167693 руб.

3.2 Расчёт фонда заработной платы рабочих для межремонтного обслуживанияоборудования

Тарифный ФЗП рабочихопределяется исходя из их численности и клалификациипо формуле:

ФЗПтар.= Фэф.×Чм.о.×Тс.m. = 1870×2×669 = 2502060 руб.

Где Тсм –часовая тарифная ставка соответствующая разряду рабочих

Принимаем средний разряд рабочих –4,5

Принимаем премии и доплаты в размере40% от тарифного ФЗП :

П = ФЗПтар.×0,4 = 2502060×0,4 = 1000824руб.

Основной ФЗП составляет:

ФЗПосн.= ФЗПтар.+П =2502060+1000824= 3502884 руб.

Дополнительный ФЗП принимаем вразмере 15% от основного:

ФЗПдоп.= ФЗПосн.×0,15 = 3502884×0,15 = 525432,6руб.

Годовой ФЗП составляет:

ФЗПг.= ФЗПосн.+ФЗПдоп. = 3502884+525432,6 = 4028316,6 руб.

Среднемесячная заработная платаэлектриков по межремонтному обслуживанию  ЭО состовляет:

Зрем= ФЗПг./12×Чм.о. = 4028316,6/12×2 = 167846,525руб.

3.3 Расчет фонда заработной платы ИТР и служащих

Расчет фонда заработнойплаты ИТР и служащих осуществляется исходя из штатно-оплатной ведомости.

  Таблица 3.1 Штатная ведомость ИТР и служащих.

Наименование

категорий работников

Наименование

должности

Количество человек

Месячный оклад

Годовой ФЗП

ИТР руководитель

Мастер

1

198800

2385600

Служащие

техисполнители

Контролер

1

142100

1705200

Итого

2

340900

4090800

Месячный оклад ИТР и служащихопределяется на основании единой тарифной сетки работников народного хозяйстваРеспублики Беларусь по формуле:

Ом.= Тст.(1)×Кт.(i)  = 70000×2,84 = 198800 руб.

Ок.=  Тст.(1)×Кт.(i) = 70000×2,03 = 142100 руб.

Где Тст.(1) – месячная тарифная ставка первого разряда.

        Кт.(i) – тарифный коэффициент длясоответствующей категории работников.

Годовой фонд заработнойплаты определяется по каждой категории работников:

ФЗПг.м.= Ом.×12×n= 198800×12×1 = 2385600руб.

ФЗПг.к. = Ом.×12×n= 142100×12×1 = 1705200руб.

Где n– количество работников.

Премии принимаем в размере:

— для ИТР – 50%

-для служащих – 30%

Премии составляют:

— для руководителей: Прук.= ФЗПрук.×0,5 = 2385600×0,5 = 1192800руб.

— для техисполнителей: Пт.и.= ФЗПг.сл.×0,3 = 1705200×0,3 = 511560руб.

Расходы на оплату труда составляет:

— для руководителей: ФОТрук.= ФЗПг.рук+Прук. = 2385600+1192800 ==3578400 руб. 

— для техисполнителей: ФОТт.и.= ФЗПт.и.+Пт.и. = 1705200+511560  = =2216760 руб.

Среднемесячная заработная плата :

— для руководителей ЗПср.рук =  ФОТг.рук./12×Чрук. = 3578400/12×1 = 298200 руб.

— для техисполнителейЗПср.т.и.= ФОТг.т.и./12×Чт.и= 2216760/12×1 = 184730 руб.

Расчитаные данные заносим в таблицу3.2 Расчет фонда заработной платы.

4.<span Times New Roman"">    

РАСЧЕТ ЭНЕРГОСОСТАВЛЯЮЩЕЙ ПРОДУКЦИИЦЕХА

Энергосостовляющаяпродукции цеха включает в себя следующие элементы затрат:

1. Плата за электроэнергию.

2. Затраты на материалы.

3. Расходы на оплату труда.

4. Отчисления на социальные нужды.

5. Амортизация.

6. Прочие расходы.

Затраты на материалысвязаны с ремонтом и обслуживанием электрооборудования принимаем 90% отгодового фонда заработной платы производственных рабочих:

М = ФЗПдоп.×0,9 = 12101,047×0,9 = 10890,942руб.

Годовая сума амортизации ЭОопределяется по формуле:

А = Соб.×На./100 = 1150000×4,4/100 = 50600руб.

Где Соб.– стоимость ЭО цеха.

      На.– средняянорма амортизации 4,4 %

Прочие расходы условно принимаемые вразмере 2% от суммы предыдущих затрат:

Рпр.= (Пэл.+М+ФЗПг.+Ос.н.+А)×0,02 =

= (376587,1318+10890,942+21897,4276+7883,082+50600)×0,02=9277,1472руб.

Расчитаные данные сводим в таблицу4.1.

Таблица 4.1 Энергосостовляющаяпродукции цеха.

Наименование затрат

Величина затрат

Тыс.руб.

%

Плата за электроэнергию

376587,1318

88,28

Затраты на материалы

10890,942

2,55

Расходы на оплату труда.

21897,4276

5,13

Отчисления на социальные нужды.

7883,082

1,85

Амортизация.

50,6

0,02

Прочие расходы.

9277,1472

2,17

Итого

426585,3886

100

Удельная величина затрат наэлектроэнергию на 1кВт/ч составляет:

Иуд = ∑И/Эгод. =17603862.2/2492595 = 7 тыс.руб./кВт/ч

Где ∑И – суммарные издержкисвязанные с энергообеспечением цеха

    Эгод.– годовое потребление электроэнергии кВт/ч.

5. РАСЧЕТ ЗАТРАТ НА РЕМОНТЭЛЕКТРООБОРУДОВАНИЯ

Затраты на ремонтэлектрооборудования рассчитывается последующим статьям:

1.<span Times New Roman"">   

Материалы.

Принимаем затраты наматериалы согласно ЕС ППР в следующих размерах:

-на капитальный ремонт – 125%

-на средний ремонт – 75%

-на текущий ремонт – 25% отзаработной платы по тарифу электриков ремонтников.

2. Основная заработная плата.

3. Дополнительная заработная плата.

Премии в размере 15% от основнойзаработной платы

4. Отчисления на социальные нужды.

5. Единый налог.

6. Общепроизводственыерасходы – 180%.

7. Общехозяйственыерасходы – 230%.

Таблица 5.1 Смета затрат на ремонт ЭОпо цеху:

Наименование затрат

Затраты по видам ремонтов (тыс.руб.)

капитальный

средний

текущий

Материалы

1467,62

3912,77

277,056

Основная заработная плата

469,64

2086,81

443,29

Дополнительная заработная плата

70,45

313,02

66,5

Отчисления на социальные нужды

194,43

863,94

183,52

Чрезвычайный налог

21,6

96

20,4

Общепроизводственные расходы

845,35

3756,26

Общехозяйственные расходы

1080,17

4799,66

Итого

4149,26

15828,46

990,766

Затраты на материалы по видам ремонтасоставляет:

-на капитальный ремонт: Мк.= ФЗПт.к.×1,25 = 1174,095×1,25 = 1467,62тыс. руб.

-на средний ремонт: Мс= ФЗПт.с.×0,75 = 5217,030×0,75 = 3912,77тыс.  руб.

-на текущий ремонт: Мт = ФЗПт.т.×0,25 = 1108,224×0,25 = 277,056руб.

Основная заработная плата рабочихвключает тарифный фонд и премии:

Премии принимаем в размере 40% оттарифного ФЗП.

Соответственно основной заработнаяплата рабочих составляет:

-на капитальный ремонт: ФЗПосн.к.= ФЗПт.к.×0,4= 1174,095×0,4 = 469,64руб.

-на средний ремонт: ФЗПосн.с.= ФЗПт.с.×0,4 = 5217,030×0,4 = 2086,81руб.

-на текущий ремонт: ФЗПосн.т.=ФЗПт.т.×0,4 = 1108,224×0,4=443,29 руб.

Дополнительный фонд заработной платысоставляет 15% от основного:

-на капитальный ремонт: ФЗПдоп.к.= ФЗПосн.к.×0,15 = 469,64×0,15 = 70,45руб.

-на средний ремонт: ФЗПдоп.с.= ФЗПосн.с.×0,15 =2086,81×0,15 = 313,02 руб.

-на текущий ремонт: ФЗПдоп.т.= ФЗПосн.т.×0,15 = 443,29×0,15 = 66,5руб.

Отчисления на социальные нужды вразмере 36% от основного и дополнительного фонда заработной платы:

-на капитальный ремонт: Ос.н.к.= (ФЗПосн.к.+ФЗПдоп.к.)×0,36 = =(469,64+70,45) ×0,36 = 194,43 руб.

-на средний ремонт: Ос.н.с.=(ФЗПосн.с.+ФЗПдоп.к.)×0,36 = (2086,81+313,02) ×× 0,36 = 863,94 руб.

-на текущий ремонт: Ос.н.т.=(ФЗПосн.т.+ФЗПдоп.т.)×0,36 = (443,29+66,5) × ×0,36= 183,52 руб.

 Единый налог составляет 4% от суммы основногои дополнительного фонда заработной платы:

-на капитальный ремонт: ЧНк.= (ФЗПосн.к.+ФЗПдоп.к.)×0,04 = 21,6 руб.

-на средний ремонт: ЧНс.= (ФЗПосн.с.+ ФЗПдоп.с.)×0,04 = 96 руб.

-на текущий ремонт: ЧНт.= (ФЗПосн.т.+ ФЗПдоп.т.)×0,04 = 20,4 руб.

Общепроизводственные расходы принимаемв размере 180% от основной заработной платы:

-на капитальный ремонт: Роб.пр.к= ФЗПосн.к.×1,8 = 469,64×1,8 = 845,35руб.

-на средний ремонт: Роб.пр.с.= ФЗПосн.с.×1,8 = 2086,81×1,8 = 3756,26руб.

Общехозяйственные расходы принимаем вразмере 230% от основной заработной платы:

-на капитальный ремонт:: Роб.хоз.к.=ФЗПосн.к.×2,3 = 469,64×2,3 = 1080,2руб.

-на средний ремонт: Роб.хоз.с.= ФЗПосн.с.×2,3 = 2086,81×2,3= 4799,66 руб.

Расчитаные данные заносим в таблицу5.1.

Заключение

В заключении, проанализировавданную работу, можно сделать выводы о функционировании  данного предприятия.

Рассмотрев выполненныерасчеты можно заметить, что наиболее высокие электрические нагрузки данногоцеха достигают максимального своего значения во время работы 1-ой смены (8-16часов), а минимального – во время работы 2-ой смены (16-24 часов).

Далее, взглянув на расчетычисленности персонала энергохозяйства цеха, видно, что иногда численностьперсонала превышает объем выполненных или возможных работ. Но бывает и так, чтообъем работ превышает количество персонала. Иногда человек может выполнятьнесколько функций.

Чтобы сократить некоторыестатьи расходов, можно заменять какие либо материалы более качественными идолговечными видами. Так же можно сократить часть персонала, если егоколичество превышает объем имеющейся работы.

Все это позволит получитьбольшую прибыль от работы предприятия уменьшить статьи расходов, связанных с энергообеспечением предприятия.

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ

1.<span Times New Roman"">   

Барыбина Ю.Г. Справочник попроектированию электрических сетей и электрооборудования: Энергоатомиздат,1991.

2.<span Times New Roman"">   

Единая система ППР и рациональнойэксплуатации технологического оборудования промышленных предприятий (подредакцией Якобсона О.М.), М.: Машиностроение, 1967.

3.<span Times New Roman"">   

Липкин Б.Ю. Электроснабжениепромышленных предприятий и установок. Высшая школа 1990.

4.<span Times New Roman"">   

МележенВ.Т., БагиевГ.Л., Полянский В.А. Организация и планирование предприятий. Л.: Энергоатомиздат, 1988.

5.<span Times New Roman"">   

Оптимизация электроснабженияпромышленного предприятия. Методические указания к курсовому проектированию(под редакцией Проф. В.Н. Гусева), Л.,1977.

6.<span Times New Roman"">   

Правила устройстваэлектроустановок 6-е изд. перераб. и доп. Энергоатомиздат, 1986.

7.<span Times New Roman"">   

СинягинН.И., Афанасьев Н.А., Новиков С.А.Система планово-предупредительного ремонта оборудования и сетей промышленнойэнергетики. – М.: Энергоатомиздат,1984.