Реферат: Малые предприятия. Правовые основы их деятельности
Реферат подготовил Алексей Маслов
Новый гуманитарный университет
1995
ВВЕДЕНИЕ
Экономическийинтерес, энергия и изобретательность предприимчивых людей активно содействовалипрогрессу во всех областях человеческой жизнедеятельности. Поэтому абсолютноебольшинство развитых государств всемерно поощряет их деятельность и особенно, всоздании новых, разнообразных по специализации и направлениям малых предприятий.
В мире существуютразные варианты государственной поддержки малого бизнеса прямое выделениебюджетных средств в страховые фонды, фонды риска смешанные фонды поддержкигосударственные и частные; выдача гарантий в обеспечение кредитакоммерческого банка обязательство компенсировать банку возможные потери;налоговые льготы .
В нашей странемалый бизнес привлекает к себе внимание только в последнее время, в связи спереходом к рыночной экономике, поскольку предпринимательская деятельность возможна в условиях рыночной и не возможна в административной системе.
«Переход крегулируемым рыночным отношениям, поддержка предпринимательства требуютускоренного создания сети малых предприятий, способных активизироватьструктурную перестройку экономики, предоставить широкую свободу выбора и новыерабочие места, обеспечить быструю окупаемость затрат, оперативно реагироватьна изменения потребительского спроса» /постановление Совмина от 8 августа1990 г/.
ПОНЯТИЕ И ПРИЗНАКИ МАЛЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ
Сложилось ошибочноемнение, что малое предприятие /МП/ это не просто небольшое по численности илиобъему продукции производство, но и совершенно новая структура, особый видпредприятия, основанного на специальной форме собственности.
На самом делетермин МП определяет лишь количественные параметры, а формы собственности иорганизации хозяйственной деятельности при этом могут быть любые.Государственные, индивидуальные предприятия, общества с ограниченнойответственностью, акционерные общества, арендные предприятия, кооперативы всеэто предприятия, и они могут быть малыми, если попадают под критерии МП.
Закон «Опредприятиях в СССР» говорил о двух признаках малого предприятия:численность работающих и обьем хозяйственного оборота, но не определял нипервого, ни второго, отсылая к законодательству СССР. Аналогичная ситуациянаблюдается и в «Законе о предприятиях и предпринимательскойдеятельности» РСФСР. Постановление N 790 определило только первый признак,оставляя определение второго республиканскому законодательству.
Пока такогозаконодательства нет, следует руководствоваться только первым: впромышленности и строительстве до 200 работающих, в науке и научномобслуживании до 100, работающие в непроизводственной сфере до 25, в розничнойторговле до 15 работающих человек, причем в отдельные периоды численностьработающих может колебаться в ту или иную сторону.
Чтобы правильноруководствоваться признаком малого предприятия численность работающих, как признаком обьема хозяйственного оборота (когда он будет установлен), необходимоверно определить отраслевую принадлежность предприятия.
РОЛЬ И ПРЕИМУЩЕСТВА МАЛЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ
Переход к рыночнойэкономике потребует изменения всей экономической инфраструктуры страны и впервую очередь осуществление ее демонополизации. В стране сейчас 40 тыс.предприятий, а для создания необходимой инфраструктуры потребуется не менее500 тыс. предприятий. Именно за счет малых предприятий можно преобразоватьсоциально-экономическую структуру общества, осуществить плюрализм формсобственности, преодолеть монополизм, создать среду для конкуренции, и развитиярыночных отношений. В мировой экономике огромное количество предприятий и фирм, из которых от 95% в ФРГ до 99.7% в Японии приходится на мелкие предприятия(по числу работающих)
Несмотря на трудностив борьбе за выживание и остроту конкуренции между фирмами, а также между малымии крупными предприятиями подобная форма предпринимательства обладаетопределенными достоинствами: это гибкость и моментальная приспособляемость кконьюнктуре рынка, способность быстро изменять структуру производства , быстросоздавать и оперативно применять новые технологии и научные разработки: этодух инициативы, предприимчивость и динамизм .
Для отдельныхграждан преимущества при создании малых предприятий состоят в получении всехтех прав в сфере хозяйственной деятельности, которыми обладает любоепредприятие -юридическое лицо. Создав предприятие юридическое лицо, гражданинили (группа граждан) отделяет от своего личного имущества то имущество, которымпредприятие будет отвечать по своим обязательствам; имущества учредителя иимущество предприятия разделены. При этом созданное предприятие будетпользоваться той поддержкой государства, которая предусмотрена для малыхпредприятий.
К преимуществумалых предприятий следует отнести и разрешение производить ускореннуюамортизацию активной части производственных фондов.
Также кпреимуществам следует отнести и обеспечение их материально-техническимресурсами предприятиями и организациями, на базе структурных единиц которых они образованы, а также создание специальных организаций, специализирующихся на сдаче в аренду машин и оборудования малым предприятиям.
СОЗДАНИЕ И ЛИКВИДАЦИЯ МАЛЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ
Нормативной базойдля создания и ликвидации МП является Закон РСФСР «О предприятиях ипредпринимательской деятельности», его глава IY.
Порядок учрежденияМП.
Предприятие можетбыть учреждено либо по решению собственника имущества или уполномоченного иморгана, либо по решению трудового коллектива государственного или муниципальногопредприятия в случаях и порядке, предусмотренном Законом.
Предприятие можетбыть учреждено в результате выделения из состава действующего предприятия,объединения, организации одного или нескольких структурных подразделений ссохранением за ними существующих обязательств перед предприятием.
Предприятие можетбыть учреждено в результате принудительного разделения в соответствии сантимонопольным законодательством РФ.
Учредительнымидокументами предприятия являются устав предприятия, а также решение о егосоздании или договор учредителей. В уставе предприятия определяютсяорганизационно правовая форма предприятия, его название, адрес, органыуправления и контроля, порядок распределения прибыли и образования фондовпредприятия, условия реорганизации и ликвидации предприятия.
Устав предприятияутверждается его учредителем. На государственном и муниципальном предприятии, атакже на предприятии смешанной формы собственности, в имуществе которого долягосударства или местного Совета составляет более 50%, устав утверждаетсяучредителем совместно с трудовым коллективом.
Предприятиесчитается утвержденным и приобретает права юридического лица со дня егогосударственной регистрации.
Государственнаярегистрация предприятия.
Государственнаярегистрация предприятия, независимо от его организационно-правовой формы,осуществляется местным Советом по месту учреждения предприятия.
Данныегосударственной регистрации предприятия в месячный срок сообщаются Советом,зарегистрировавшим предприятие, в Министерство финансов РФ для включения вГосударственный реестр.
Деятельностьнезарегистрированного предприятия запрещается. Доходы, полученные отдеятельности такого предприятия, взыскиваются через суд и направляются вместный бюджет.
Для регистрациипредприятия учредитель представляет следующие документы:
заявлениеучредителя,
устав предприятия,
решение о созданиипредприятия или договор учредителей,
свидетельство обуплате государственной пошлины. Решение о регистрации или отказ в регистрации предприятия должно быть принято не позднее чем в месячный срок с момента выдачизаявления учредителя, устава, договора учредителей и свидетельства об уплатегоспошлины. О регистрации предприятия держатель реестра объявляет в местнойпечати не позднее чем в недельный срок со дня регистрации.
Отказ вгосударственной регистрации предприятия возможен в случае нарушенияустановленного Законом порядка создания предприятия, а также несоответствияучредительных документов требованиям законодательства РФ.
Отказ врегистрации предприятия по другим мотивам является незаконным. О решенииотказать в регистрации предприятия соответствующий орган обязан сообщить в 3-хдневный срок в письменной форме учредителю предприятия.
Отказ врегистрации предприятия может быть обжалован в судебном порядке. Предпринимательможет взыскать через суд убытки, нанесенные в результате незаконного отказа врегистрации предприятия.
Ликвидация иреорганизация предприятия.
Прекращениедеятельности предприятия может осуществляться в виде его ликвидации илиреорганизации /слияние, присоединение, разделение, выделение, преобразование виную организационно-правовую форму/.
Ликвидация иреорганизация предприятия производится по решению собственника или органа,уполномоченного создавать такие предприятия, с согласия трудового коллектива либопо решению суда.
Предприятияликвидируются в случаях:
признаниябанкротом,
принятия решения озапрете деятельности предприятия из-за невыполнения условий, установленныхзаконодательством РФ, если в предусмротренный решением срок не обеспеченособлюдение этих условий или не изменен вид деятельности,
признания судомнедействительными учредительных документов и решения о создании предприятия,
по другимоснованиям, предусмотренным законодательными актами РФ и входящих в его составреспублик.
Ликвидация предприятияосуществляется ликвидационной комиссией, образуемой собственником имуществапредприятия или уполномоченным им органом, совместно с трудовым коллективом. Поих решению ликвидация может проводиться самим предприятием в лице его органауправления.
Ликвидацияпредприятия при банкротстве осуществляется в соответствии с законодательствомРФ.
ПРЕДПРИЯТИЕ ИНДИВИДУАЛЬНОЕ, СЕМЕЙНОЕ ИЛИПРИНАДЛЕЖАЩЕЕ ГРУППЕ ЛИЦ, СОВМЕСТНО ВЕДУЩИХ ТРУДОВОЕ ХОЗЯЙСТВО
И Закон РСФР опредприятиях и предпринимательской деятельности разрешает организацию исоздание предприятий и ведение предпринимательской деятельности на базе ихиндивидуальной (частной) собственности. Это может быть один человек, несколькочленов семьи (или) группа лиц, совместно ведущих трудовое хозяйство.
Любая группафизических лиц (не менее 2-х) может образовать акционерное общество сограниченной ответственностью но может создать предприятие и без образованияобщества. И если такое предприятие будет создано с соблюдением установленныхправил, иметь свой устав и зарегистрировано в установленном порядке , онопризнается юридическим лицом. А это значит, что оно само от своегособственного имени будет заключать договоры и иные сделки и вступать вобязательства. Оно не будет отвечать по личным обязательствам своихучредителей, а учредители не будут отвечать по обязательствам предприятия.Таким образом учредители рискуют только тем своим имуществом, которое онипередали предприятию и закрепили за ним, т.е. сделали имуществом предприятия.
От учредителейзависит установить в уставе дополнительную (субсидарную) или какую нибудь инуюответственность всех или некоторых из них по обязательствам предприятия.Например, в случае, если кто-либо не передал предприятию имущество, которое онобязался передать. Такая ответственность может быть установлена в уставе длятого, чтобы укрепить репутацию предприятия в глазах будущих клиентов и привлечьих к сотрудничеству или по каким либо другим соображениям.
Имущество, котороеучредители передают предприятию, может быть передано ему в собственность, аможет быть закреплено за ним и на других юридических основаниях, на другомправе со всеми вытекающими последствиями. В уставе можно установить, чтопринадлежащее предприятию имущество является собственностью учредителя, а еслиучредителей несколько, то их общей долевой собственностью; при этом следуетуказать, как распределяются доли в праве, т.е. их соотношение. Признаниесобственником самого предприятия или же его учредителя может ( в дальнейшем )существенное значения при разрешении вопросов ответственности как самогопредприятия так и его учредителя.
Следует отметить,что на основании ст.8 п. 2 Закона РСФСР о предприятиях и предпринимательскойдеятельности индивидуальное предприятие может быть образованно путем приобретения гражданином (семьей) государственного или муниципальногопредприятия.
Для регистрациипредприятия представляются решение о его создании и утвержденный учредителемустав, а также заявление учредителя и свидетельство об уплате гос пошлины (ст.34 Закон о предприятии и предпринимательской деятельности ). Закон РСФСРпредусматривает право предпринимателя (учредителя) взыскать по суду убытки,причиненные незаконным отказом регистрации.
УПРАВЛЕНИЕ ПРЕДПРИЯТИЕМ
Управлениепредприятием осуществляется учредителем являющийся высшим органомпредприятия-юридического лица. (вариант: на случай, когда учредителей нескольковысшим органом управления предприятием и юридического лица является общеесобрание учредителей, принимающие решения единогласно. При несогласии одного изучредителей он вправе выйти из предприятия и получить свою свою долю в денежномвыражении по окончании операционного года ( возможны и другие варианты решения).
Вариант: дляосуществления текущего руководства деятельностью предприятия учредителемназначается директор предприятия, действующий на основании и в пределахдоверенности, выданной от имени предприятия его высшим органом.
С приглашеннымдиректором заключается контракт (трудовой договор). Директором может бытьназначен один из учредителей.
Учредитель, действуяв качестве руководителя предприятия, самостоятельно решает все вопросыдеятельности предприятия. Он действует от имени предприятия без доверенности,представляет его во всех организациях и перед всеми лицами, распоряжаетсяимуществом предприятия, совершает сделки и заключает договоры, в том числетрудовые, выдает доверенности, открывает счета в банках, утверждает структуру иштатное расписание предприятия, издает приказы и обязательные для всехработников указания.
Трудовой коллективпредприятия, состоящий из всех лиц, участвующих своим трудом в егодеятельности, исключая учредителей и директора, решает простым большинствомголосов вопрос о заключении коллективного договора, и о содержании этогодоговора и вопросы связанные с выкупом предприятия и согласияучредителя(учредителей).
Должность лицапредприятия, включая заместителя руководителя предприятия, руководителейструктурных подразделений, мастеров, старших мастеров и других линейныхруководителей, назначаются на должность и освобождаются от должности директоромпредприятия (вариант: указать должность назначение на которое производится ссогласия высшего органа или самим высшим органом предприятия).
ХОЗЯЙСТВЕННАЯ И ИНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬПРЕДПРИЯТИЯ
Предприятиесамостоятельно планирует свою деятельность определяет перспективы развития.
Учредитель или сего согласия директор предприятия самостоятельно в соответствии сзаконодательством о труде определяет порядок найма и увольнения работников,формы, системы и размеры оплаты труда, распорядок рабочего дня, сменностьработы, порядок предоставления выходных дней и отпусков, их продолжительность.Предприятие в соответствии с действующим законодательством осуществляетсоциальное и обязательное медицинское и иное обязательное страхование.Предприятие обеспечивает работникам безопасные условия труда в соответствии сустановленными правилами и нормами.
Предприятия могутприобретать необходимые ему ресурсы реализовывать свою продукцию и услуги любымнепротиворечущим законодательству способом по непротиворечущим законодательствуценам.
Предприятие вправеоткрывать расчетный и другие счета в любом банке и осуществлять все видырасчетных, кредитных кассовых и иных операций.
Предприятие можетсамостоятельно осуществлять внешнеэкономическую деятельность в соответствии с законодательствомРФ, входящих в нее республик и иметь валютный счет в соответствующем банке.
Высший орган(вариант: директор) предприятия определяет перечень сведений, состовляющихкоммерческую тайну.
Прибыль,остающаяся у предприятия после уплаты налогов и других платежей в бюджет(чистаяприбыль) поступает в полное его распоряжение. Направления использования чистойприбыли определяется учредителем.
Часть чистойприбыли (вариант: часть чистой прибыли в размере, ежегодно определяемомучредителем после обсуждения с трудовым коллективом) передается в собственностьчленам трудового коллектива. Порядок распределения этой части чистой прибылимежду работниками определяется положением, утвержденным советом предприятия(вариант: совместным решением учредителя и трудового коллектива).
Переданная членутрудового коллектива часть прибыли подлежит выплате ему или может с согласиявысшего органа предприятия образовать вклад работника в средства предприятия.На сумму вклада начисляются подлежащие ежегодной выплате проценты, размеркоторых определяется решением трудового коллектива(вариант: советапредприятия), утвержденным органом предприятия (вариант: Положением,утвержденным совместным решением трудового коллектива (или совета предприятия)и высшего органа предприятии).
В случаепрекращения трудовых отношений вклад и причитающиеся на него проценты подлежатвыплате по окончании операционного года.
НАЛОГООБЛАЖЕНИЕ МАЛЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ
(Общаяхарактеристика новой налоговой системы)
Принципыпостроения налоговой системы, ее структура определяются таким нормативнымдокументом, как " Свод законов Российской Федерации о внутренних доходах иналогах ". «Свод» содержит закон «Об основах налоговойсистемы в Российской Федерации» и специальные законы по конкретнымналогам.
Закон «Обосновах налоговой системы...» является базовым. В нем зафиксированы общиепринципы налогообложения на территории России, налоговая компетенция органоввласти различного уровня, определен состав налогоплательщиков и обьектовобложения, адресность налогов и порядок их зачисления в различные бюджеты,права и ответственность плательщиков и налоговых органов.
В соответствии сэтим законом на территории Российской Федерации взимаются следующие налоги,сборы и платежи:
1. Налог наприбыль предприятий и организаций. В дальнейшем возможно взимание налога свалового дохода предприятий.
2. Налог наимущество предприятий, определяемое как итог бухгалтерского балансаплательщика.
3. Налог с доходовбанков, включая коммерческие, специализированные, совместные банки с участиемотечественного и иностранного капитала, иностранные банки.
4. Налог на доходыот страховой деятельности, уплачиваемый страховыми организациями любыхорганизационно правовых форм
5. Налог надобавленную стоимость. Взимается со стоимости реализации товаров, работ, услугза минусом материальных и приравненных к ним затрат, связанных с производствомэтого товара, работ, оказания услуг.
6. Акцизы наопределенные товарные группы и отдельные товары. Акцизы включаются в ценутовара и, следовательно увеличивают ее.
Налог надобавленную стоимость и акцизы введены взамен ранее существовавших налога соборота и налога с продажи.
7. Земельныйналог. Вносится собственниками, землевладельцами и землепользователями.
8. Налог наоперации с ценными бумагами. Взимается при их выпуске (эмиссии) икупле-продаже.
9. Налоговыеплатежи за пользование природными ресурсами и отчисления на воспроизводствоминерально-сырьевой базы.
10. Лесной доход,плата за воду. Обязательные платежи за использование лесных и водных ресурсов.
11. Подоходныйналог с физических лиц. Уплачивают граждане, получающие доходы на территорииРоссийской федерации.
12. Налог наимущество физических лиц (с недвижимого имущества и с транспортных средств заисключением автотранспорта).
13. Сбор с гражданза право торговли, уплачиваемый путем приобретения разового талона иливременного патента.
14.Регистрационный сбор с лиц, занимающихся предпринимательской деятельностью.
15. Налог симущества. переходящего в порядке наследования и дарения.
16.Государственная пошлина. Взимается с граждан, предприятий и организаций задействия и услуги органов суда, арбитража, нотариальных контор, ЗАГСов,исполнительных комитетов, Совета народных депутатов.
17. Таможеннаяпошлина, уплачиваемая при экспорте и импорте товаров и продукции.
Данным перечнем неохватывается весь список налогов и сборов, которые могут взиматься на той илииной территории. Ряд налогов может вводиться республиками, входящими в состав
Российскойфедерации. Кроме того, в соответствии с Меморандумом об экономической политикеРоссийской федерации они получили право устанавливать дополнительные налоги.
В соответствии сзаконом «Об основах налоговой системы в Российской Федерации » всепредусмотренные налоги делятся на общегосударственные (федеральные), республиканскиеналоги республик, входящих в состав России, краев, областей, автономных округови местные налоги. Обьекты налогообложения, размер ставок, состав плательщиков,порядок зачисления в бюджете различных уровней определяются: по федеральнымналогам законодательством Российской Федерации; по республиканским налогамзаконодательными актами Российской Федерации в части обязательных налогов,взимается на всей территории. По другим налогом законами республик, входящих всостав Российской Федерации, нормативными документами органов власти краев,областей, автономных округов.
По местным налогамобязательного характера конкретные ставки определяются республиками, входящимив состав Российской Федерации, или решениями соответствующими органами власти.Остальные местные налоги вводятся и регулируются районными, городскими органамивласти и управления.
Федеральные налогивзимаются на всей территории России по единым ставкам. К ним относятся: налогна добавленную стоимость, акцизы на отдельные товары, налог на прибыль, доход предприятий и организаций, налог на операции с ценными бумагами,подоходный налог с физических лиц, таможенная пошлина, налоги источникиформирования дорожных фондов, гербовый сбор, государственная пошлина.
В переченьреспубликанских налогов входят: налог на доходы от продажи концессий наразработку природных ресурсов, акцизы на уголь, нефть, газ, минеральную руду,налог на имущество предприятий, лесной доход, плата за воду и др.
Из местных налоговнаиболее значительным является: земельный, регистрационный сбор с физическихлиц, занимающихся предпринимательской деятельностью, налог на рекламу, сбор заправо использования местной символики и др.
Таким образомчасть, республиканских и местных налогов взимается в обязательном порядке всоответствии с законодательными актами Российской Федерации.
Другие вводятсяорганами власти на местах. Например, среди республиканских налогов налог надоходы от продажи концессий на разработку природных ресурсов, налог наимущество предприятий, лесной доход, плата за воду обязательные. В то же времясубьекты Федерации могут дополнительно ввести акцизные сборы на добычу угля,нефти, газа, руды, других полезных ископаемых.
В перечнеобязательных местных налогов будут: налог на имущество физических лиц,земельный налог, регистрационный сбор с физических лиц, занимающихсяпредпринимательской деятельностью.
Знание толькосписка налогов, взимаемых на определенной территории, явно недостаточно дляуверенного контакта с налоговой службой, конкретного разговора по вопросамналогообложения в вашей налоговой инспекции. Необходимо изучить соответствующиезаконы и инструкции, уметь исчислять тот или иной налог, правильно применятьльготы.Однако прежде стоит усвоить ряд специальных терминов, используемых вналоговых документах и на практике. Остановимся на некоторых из них.
Плательщик налогафизическое или юридическое лицо, которое по закону обязано платить налог. Всоответствии с законом «Об основах налоговой системы в РоссийскойФедерации» плательщиками налога выступают предприятия и их обьединения,учреждения и организации, являющимися юридическими лицами (то есть имеющиерасчетный счет в банке, самостоятельный баланс, печать, фирменный штамп), играждане.
Обьектналогообложения это доход или имущество, с которого исчисляется налог. Обьектаминалогообложения выступают доходы, виды и условия деятельности предприятий иорганизаций, финансовые операции, продажа концессий, имущество, добавленнаястоимость.
Источник налогадоход из которого уплачивается налог. Единица обложения единица измеренияобьекта обложения: денежная единица дохода, единица земельной площади,физическая единица измерения товара.
Налоговая ставка(норма) это величина налога на единицу обложения. Ставки различают твердые,устанавливаемые в определенной сумме на единицу обложения; пропорциональные,устанавливаемые в одинаковом проценте к обьекту налога без учета его величины;прогрессивные, когда ставка растет по мере увеличения обьекта обложения.
Налоговые льготыэто полное или частичное освобождение от налогов. В соответствии с налоговымзаконодательством России установлены следующие виды налоговых льгот:
освобождение частиобьектов от обложения;
понижениеналоговых ставок;
представлениеналоговых кредитов, то есть отсрочка взимания налогов.
представлениеналоговых привилегий юридическим и физическим лицам в силу определенных,специально оговоренных причин.
Необлагаемыйминимум наименьшая часть обьекта налога, полностью освобождаемая от обложения.
Налоговый окладсумма налога, уплачиваемая с одного обьекта.
Налоговая декларацияофициальное заявление плательщика о полученных им за определенный периоддоходах с указанием распостраняющихся на них льгот.
Налоговый периодвремя, за которое производится обложение налогом (месяц, год).
Уклонение отналога преднамеренное сокрытие части доходов или имущества от налогообложения.
Переложение налогаимеет место, когда плательщик налога фактически таковым не является. Напримерпричитающейся с него суммы налога в цену реализации товара. В этом случае вналоговых отношениях возникает еще одно лицо носитель налога, то есть тот, ктофактически уплачивает налог. Переложение особенно характерно для косвенныхналогов, которые включает в цену товаров. В налоговой системе РоссийскойФедерации к таковым относятся налог на добавленную стоимость, акцизы, пошлины,ряд сборов.
Овладев основнымитерминами налогового дела, можем перейти к характеристике конкретных налогов всоответствии с налоговым законодательством Российской Федерации, введенным спервого января 1992 года.
ПОДОХОДНЫЙ НАЛОГ С ФИЗИЧЕСКИХ ЛИЦ
Подоходный налог сграждан является основным налогом, уплачиваемым населением со своих личныхдоходов. На его долю приходится более 90% платежей населения. В 1990 годуудельный вес подоходного налога в денежных доходах населения составил около 7%.
Новый механизмподоходного налога с граждан, по сравнению с ранее действовавшим, имеет рядсущественных отличий.
Во-первых,обьектом налога является облагаемый совокупный налог гражданина, показанный имв налоговой декларации. Последняя в обязательном порядке подается в налоговыйорган. От подачи декларации освобождающие только лица, имеющие единственныйисточник дохода от работы по найму. До 1992 года уплачивать налоги подекларации обязаны были только граждане, занимающиеся индивидуальной трудовойдеятельностью, литераторы, работники искусства, получающие гонорары, авторыоткрытий и изобретений. Таким образом, в настоящее время все граждане, имеющиедоходы не только от выполнения трудовых обязанностей по основному месту работы,должны представлять налоговую декларацию.
Во-вторых,используется единая шкала ставок обложения, независимая от источника получениядохода. Ранее применялся принцип дифференциации ставок в зависимости от видаполучаемого дохода и, следовательно, статус плательщика. Поэтому для исчисленияплатежа с рабочих и служащих применялась одна шкала ставок, с доходоввыполнения разовых работ-другая, с авторских вознаграждений-третья и т.д.
В-третьих, впервыев нашей налоговой практике при расчете облагаемого дохода исключается суммарасходов на содержание детей и иждивенцев в размере минимальной заработнойплаты, установленной на конкретный период Верховным Советом России.
В соответствии сзаконом «О подоходном налоге с физических лиц» его плательщикамиявляются граждане Российской Федерации, иностранных государств и лица безгражданства, получающие доходы на территории Российской Федерации. В числоплательщиков включены как имеющие, так и неимеющие постоянного места жительствав Российской Федерации. Лицами постоянно проживающие в Российской Федерации,считаются те, кто находится на ее территории более 183 дней в году.
Обьектом обложенияграждан, постоянно проживающие в Российской Федерации, считается совокупныйгодовой доход, полученный как в денежной, так и в натуральной формах. При этом, если денежная часть дохода получена в иностранной валюте, то онапересчитывается в рубли по коммерческому курсу Центрального банка России надату исчисления налога. Натуральная часть дохода для целей налогообложенияопределяется по фактической стоимости получения товаров, а при ее отсутствииисходя из рыночных цен.
При расчетеобьекта налогообложения не включаются в облагаемый доход следующие денежныевыплаты и доходы в натуральной форме:
1. Пособие побеременности и родам.
2. Пособие прирождении ребенка.
3. Пособие поуходу за ребенком до достижения им установленного законодательством возраста.
4. Пособие напогребение.
5. Пособие надетей малообеспеченных семей.
6. Пособиеинвалидам с детства.
7. Пособиеодиноким и многодетным матерям.
8. Пособие надетей военнослужащих срочной службы.
9. Пособие вдовам,имеющим детей, но не получающим пенсию по случаю потери кормильца.
10. Пособие нанесовершеннолетних детей, получаемое в период розыска их родителей,уклоняющихся от алиментов.
Во-первых всеперечисленные выплатыэто государственные пособия по социальному страхованию иобеспечению. Во-вторых, среди них отсутствует самое массовое пособие по временной нетрудоспособности, в том числе по уходу за больным ребенком. Этиденежные выплаты входят в состав облагаемого дохода.
Продолжим списоквыплат и доходов, которые не облагаются подоходным налогом:
11. Получаемыеалименты.
12. Пенсии постарости, по инвалидности, по случаю потери кормильца и за выслугу лет,назначенные по пенсионному законодательству Российской Федерации.
13. Дополнительныепенсии, получаемые гражданами по договорам страхования пенсий.
14. Выплатыучащимся профессионально технических училищ за выполненную ими работу впроцессе обучения.
15. Доходы отстарательской деятельности, если они непосредственно связаны с работой подобыче ценных полезных ископаемых.
16. Проценты ивыигрыши по банковским вкладам, государственным казначейским обязательствам.
17. Суммы,полученные лицом в возмещение потерь в результате утраты трудоспособности отувечья или иного повреждения здоровья.
18. Выплаты всвязи с потерей кормильца.
19. Вознагражденияза сданную кровь, материнское молоко.
20. Суммы отпродажи имущества принадлежащее гражданам.
21. Суммы отпродажи продукции личного подсобного сельского хозяйства (кроме доходов отпродажи цветов и лекарственных растений, которые считаются результатомсоответствующего промысла и облагаются налогом).
22. Доходы вденежной и натуральной форме, получаемые в порядке наследования и дарения.
23. Суммы,выплачиваемые гражданам по договорам страхования (кроме случаев, когдастраховые взносы вносились за счет средств предприятий и организаций).
25. Суммы,получаемые по решению суда с ответчика по расторжению брака.
26. Суммыматериальной помощи в связи со стихийными бедствиями и другими чрезвычайнымипроисшествиями не включаются в полном размере. Другие виды помощи до 3000 р. в год. Этот предел законодательно устанавливается на каждый конкретный периодналогообложения.
При исчисленииоблагаемого совокупного дохода также не учитывается ряд доходов и выплат,связанных с ее особыми условиями, в их числе:
1. Выходныепособия, выдаваемые при увольнении работнику, все виды денежной компенсации,полагающиеся ему в этом случае.
2. Пособие побезработице в части, не превышающий установленный необлагаемый минимумзаработной платы.
3. Суммыстипендий, выплачиваемых за счет средств государственного фонда занятости впериод профессионального обучения и переобучения работников.
Следующую группунеоблагаемых налогов составляют так называемые компенсационные выплаты. Онипредставляют собой денежные выплаты работникам для возмещения дополнительныхрасходов, возникающих при выполнении ими служебных обязанностей, или дляденежной компенсации положенных натуральных выдач. К таким компенсационнымвыплатам относятся.
1. Всекомпенсационные выплаты, предусмотренные действующим законодательством, заисключением компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении.
2. Выплаты взаменбесплатно предоставляемых жилых помещений и коммунальных услуг.
3. Выплаты взаменположенного натурального довольствия. Последнюю группу необлагаемых доходовсоставляют доходы, полученные в натуральной форме.
Таким образом,перечисленные выше доходы, выплаты, выдачи, как в денежной, так и в натуральнойформе не принимаются во внимание при расчете облагаемого совокупного дохода.Все другие, включая заработную плату, премии, входят в его расчет.
Исчисленныйоблагаемый доход еще не может служить для определения величины подоходногоналога, так как облагаемый доход может быть уменьшен на предусмотренных закономльгот. Как уже отмечалось, в новом законодательстве льготы унифицированы иустановлены в размере кратном принятом необлагаемому минимуму заработной платы.
НАЛОГООБЛОЖЕНИЕ ДОХОДОВ ОТПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
Облагаемым доходомздесь считается доход, рассчитываемый как разность между общим полученнымдоходом в денежном и натуральном выражении и документально подтвержденнымирасходами, связанными с получением доходов. Обьектом обложения здесь выступаетпредпринимательский доход лица, которое оно извлекает от ведения дела накоммерческих началах. Доходы получаемые в натуральном выражении, считают подействующим ценам и суммируются с собственно денежным доходами.
К числу расходов,связанных с получением предпринимательского дохода, относятся:
1. Затраты наприобретение сырья, материалов, топлива, энергии, полуфабрикотов и др.
2. Амортизационныеотчисления на полное восстановление основных фондов.
3. Расходы на всевиды ремонта основных фондов.
4. Арендная плата,уплачиваемая предпринимателем.
5. Расходы наоплату труда привлеченных лиц, заключивших трудовой договор с предпринимателем.
6. Отчисления насоциальное и медицинское страхование работников.
7. Платежи подоговорам имущественного страхования.
8. Проценты пополученным краткосрочным банковским кредитам, кроме процентов по просроченным иотсроченным ссудам.
9. Комиссионноеотчисление торговым организациям, через которые организуется реализациятоваров.
10. Расходы нарекламу.
11.Регистрационный сбор за право торговли, если производитель самостоятельнореализует товар.
12. Другиерасходы, связанные с извлечением предпринимательского расхода.
Понесенные убыткине относятся к числу расходов при определении облагаемого дохода.
Ознакомление сперечнем вычитаемых из общего дохода расходов позволяет сказать, что в данномслучае объектом обложения фактически выступает чистый доход предпринимателя.Далее он уменьшается на величину установленного необлагаемого минимума,расходов на детей и иждивенцев, если для плательщика предпринимательский доходявляется единственным источником дохода.
Налогообложениеосуществляется налоговыми органами по месту постоянного места жительстваплательщика, а если он свою деятельность осуществляет в другом месте, то поместу его деятельности.
По окончании годаявляется перерасчет суммы налога, исходя из фактически полученных доходов,включая доходы за работу на предприятиях, учреждениях, организациях, а разницамежду величиной налога по авансовым платежам и рассчитанной по фактическимданным взыскивается с плательщика, возвращается ему или засчитывается в счетбудущих взносов не позднее 1 июня года, следующего за расчетным.
ПРИЛОЖЕНИЯ
З А Я В Л Е Н И Е
Прошузарегистрировать Устав предприятия «М и М». Предприятие «М иМ» является индивидуальным частным, предмет деятельности:
созданиеконкурентноспособной продукции, путем реализации научно-технических разработокс последующим их внедрением в народное хозяйство;
оказание услугзаинтересованным государственным, общественным и прочим организациям ипредприятиям, кооперативам и отдельным гражданам в закупке, обслуживании иэксплуатации средств вычислительной техники, а также услуг по разработке,внедрению, обучению и обслуживанию программно-технических комплексов и системна базе различных типов вычислительной техники;
инвестиционно-финансовая,инновационная и торгово-сбытовая деятельность, включая такие виды как операциис недвижимостью, выполнение и финансирование проектно-технологических истроительных работ, брокерская и посредническая деятельность, лизинг, траст-операции.
Местонахождение:г.Москва, ул.________________________________, _______.
Прилагаю: Уставпредприятия, квитанция об уплате госпошлины.
Учредитель идиректор предприятия =__________=
«У Т В Е Р ЖД А Ю» П Р Е Д П Р И Я Т И Е
Учредительпредприятия зарегистрировано исполкомом Хорошевского _____________/___________/райсовета народных депутатов
"____"______________1991г. "____"________________1991г.
N________
Управляющий деламиисполкома
м.п.
У С Т А В индивидуального частногопредприятия
«М и М»
Открыт расчетныйсчет N _________ Главный бухгалтер банка
г. М О С К В А
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Предприятиесоздано в соответствии с Законом РСФСР «О предприятии ипредпринимательской деятельности».
1.2. Названиепредприятия на русском языке «М и М», название предприятия наиностранном языке «М & M».
Далее в Уставепредприятие «М и М» именуется «Предприятие».
1.3. Субъектомпредпринимательской деятельности является гражданин РСФСР Маслов ВладимирАлексеевич не ограниченный в установленном законом порядке в своейдееспособности и являющийся собственником имущества.
1.4.Предпринимательская деятельность осуществляется как самим собственником, так исубъектом, управляющим его имуществом на праве хозяйственного ведения сустановлением пределов такого ведения собственником имущества.
1.5. Отношениясубъекта, управляющего Предприятием и собственника имущества регламентируетсядоговором /контрактом/, определяющим взаимные обязательства сторон, ограниченияправ использования имущества и осуществления отдельных видов деятельности,порядок и условия финансовых взаимоотношений и материальной ответственностисторон, основания и условия расторжения договора.
1.6. Предприятиеявляется самостоятельным хозяйствующим субъектом, созданным для производствапродукции, выполнения работ, оказания услуг в целях удовлетворения общественныхпотребностей и получения прибыли. Предприятие самостоятельно осуществляет своюдеятельность, распоряжается выпускаемой продукцией, полученной прибылью,оставшейся в его распоряжении после уплаты налогов и других обязательныхплатежей.
1.7.Местонахождение: 123631, г.Москва, ул.Исаковского, дом 28, корпус 2, кв.672.
1.8. Предприятиедействует на основе полного хозяйственного расчета, самофинансирования исамоокупаемости, обладает обособленным имуществом, имеет самостоятельныйбаланс, расчетный, валютный и другие счета в банках, круглую печать с названиемПредприятия, угловой штамп, товарный знак, эмблему.
1.9. Предприятиеимеет право от своего имени приобретать имущественные и неимущественные права,нести обязанности всем принадлежащим ему имуществом, быть истцом и ответчиком всуде, арбитраже и третейском суде.
1.10. Предприятиеимеет право открывать филиалы и представительства территориально обособленныекак на территории РСФСР и союзных республик, так и за рубежом.
1.11. Предприятиеимеет право на товарный знак и эмблему, изображающие название Предприятия,которые могут помещаться на круглой печати и угловом штампе предприятия, навыпускаемой продукции.
1.12. Предприятиеучаствует во внешнеэкономической деятельности на основе валютнойсамоокупаемости и самофинансирования. Имеет право осуществлять в установленномзаконодательством РСФСР порядке самостоятельно или через внешнеторговыеорганизации экспортно-импорные операции, необходимые для его хозяйственнойдеятельности. Имеет право совершать как в СССР, так и за границей сделки,банковские операции иные юридические акты с учреждениями, организациями,предприятиями и отдельными лицами, в том числе заключать договорыкупли-продажи, мены, подряда, займа, перевозки, страхования, поручения ипредставительства, комиссии, о совместной деятельности, участвовать в торгах,конкурсах.
1.13. Предприятиеимеет право иметь валютные счета как в банках СССР, так и за границей.Предприятие имеет право открывать за границей филиалы и представительства.
Валютныевзаимоотношения Предприятия с республиканским и местным бюджетом регулируетсязаконодательством РСФСР. Валютная прибыль Предприятия после уплаты налогов вреспубликанский и местный бюджет используется предприятием самостоятельно.Предприятие имеет право пользоваться кредитом советских и зарубежных банков икоммерческим кредитом в иностранной валюте, а также приобретать валюту нааукционах, валютных биржах, у юридических лиц и граждан в порядке,установленном законодательством.
2.ОРГАНИЗАЦИОННО-ПРАВОВАЯ ФОРМА ПРЕДПРИЯТИЯ
2.1. Предприятиеявляется индивидуальным частным предприятием и принадлежит гражданину МасловуВладимиру Алексеевичу на праве собственности.
2.2. Имуществоиндивидуального частного Предприятия формируется из имущества учредителя в видеденежного взноса учредителя в размере пяти тыс. рублей, который вносится вмесячный срок со дня открытия счета и имущественного взноса в видепрограммно-технического комплекса на базе IBM РС/АТ в составе персонального компьютера«ATHENA», VGA монитора, матричного принтера «BrotherM-1209», общей стоимостью 45 тыс.рублей, а также полученных доходов идругих законных источников.
2.3. Собственникиндивидуального частного Предприятия несет ответственность по обязательствам Предприятияв пределах имущества Предприятия.
2.4. Предприятиепо своим обязательствам отвечает всем своим имуществом.
3. ПРАВОВОЙ СТАТУСПРЕДПРИНИМАТЕЛЯ
3.1. Собственникимущества приобретает статус предпринимателя с момента регистрации Предприятияи имеет права:
начинать и вестипредпринимательскую деятельность путем учреждения, приобретения илипреобразования Предприятия;
выступать вотношениях с юридическими и физическими лицами в качестве руководителяПредприятия;
привлекать надоговорных началах и использовать финансовые средства, объекты интеллектуальнойсобственности, имущество имущество и отдельные имущественные права граждан июридических лиц;
самостоятельноформировать производственную программу, выбирать поставщиков и потребителейсовей продукции, устанавливать на нее цены в пределах, определенныхзаконодательством РСФСР и договорами;
осуществлятьвнешнеэкономическую деятельность в установленном порядке;
осуществлятьадминистративно-распорядительную деятельность по управлению Предприятием;
нанимать иувольнять работников Предприятия в соответствии с действующим законодательствоми Уставом;
распоряжатьсяприбылью предприятия в соответствии с законодательством РСФСР, договорами иУставом Предприятия;
пользоватьсяуслугами системы государственного социального обеспечения, медицинского исоциального страхования;
образовыватьсоюзы, ассоциации и другие объединения предпринимателей;
оспаривать в суде/арбитраже/ в установленном законом порядке действия граждан, юридических лиц,органов государственного управления.
3.2.Предприниматель несет обязанности:
выполнятьобязательства, вытекающие из законодательства РСФСР и заключенных им договоров;
заключать всоответствии с законодательством РСФСР самостоятельно или от имени Предприятиятрудовые договоры с работающими по найму гражданами или уполномоченными имиорганами;
полностьюрассчитываться со всеми работниками Предприятия согласно заключенным договорам,независимо от финансового
состоянияПредприятия;
осуществлятьсоциальное, медицинское и иные виды обязательного страхования граждан,работающих по найму, обеспечивать им условия для трудовой деятельности всоответствии с законодательством РСФСР и коллективным договором;
выполнять решенияцентральных и местных органов власти по социальной защите инвалидов и другихлиц с ограниченной трудоспособностью;
своевременнопредставлять отчетные документы о доходах Предприятия и уплачивать налоги впорядке и размерах, определяемых законодательством РСФСР;
заявлять обанкротстве Предприятия в случае невозможности исполнения обязательств передкредиторами.
3.3.Ответственность предпринимателя.
Предпринимательнесет ответственность в соответствии с законодательством РСФСР за ненадлежащееисполнение заключенных
договоров,нарушение прав собственности других субъектов, загрязнение окружающей среды,нарушение антимонопольного законодательства, несоблюдение безопасных условийтруда, реализации потребителям продукции, причиняющей вред здоровью.
предпринимательотвечает перед кредиторами имуществом Предприятия в соответствии с организационно-правовойформой Предприятия.
3.4. Собственникимущества имеет право по договору /контракту/ передать свои права по управлениюПредприятием другому лицу с одновременной передачей прав и обязанностейпредпринимателя. Лицо, получившее по договору /контракту/ правапредпринимателя, в соответствии с законом РСФСР несет ответственность передсобственником имущества Предприятия за невыполнение обязательств,предусмотренных договором /контрактом/.
3.5. Участиепредпринимателя в распределении прибыли. Прибыль Предприятия после уплатыналогов, других обяза-
тельных платежей,дивидентов поступает в распоряжение предпринимателя и используется имсамостоятельно, если иное не предусмотрено собственником имущества Предприятия.
3.6.Предприниматель, работающий по договору /контракту/, может получатьвознаграждение как в форме заработной платы, так и в форме доли прибылиПредприятия. Формы, порядок и условия оплаты труда предпринимателя определяютсядоговором /контрактом/, заключенным с собственником имущества Предприятия.
Личные доходыпредпринимателя подлежат налогообложению в порядке, установленномзаконодательством РСФСР о налогообложении граждан.
4. ОСНОВЫДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ
4.1. Предметдеятельности в установленном порядке:
4.1.1.Консультационно-маркетинговые услуги.
4.1.2.Инвестиционно-финансовая, инновационная и торгово-сбытовая деятельность(включая такие виды как операции с недвижимостью, выполнение и финансированиепроектно-технологических и строительных работ, брокерская и посредническаядеятельность, лизинг, траст-операции).
4.1.3.Предоставление широкого комплекса услуг, связанных с вышеуказанными видамидеятельности (рекламно информационных, агентско-сервисных.
4.1.4.Организациявспомогательных производств для обеспечения материалами и оборудованиемдеятельности, перечисленной в п.п.4.1.1.-4.1.3.
4.1.5. Созданиеконкурентноспособной продукции путем реализации научно-технических разработок ипоследующее внедрение ее в народное хозяйство.
4.1.6. Оказаниепомощи различным организациям среднего, высшего, народного образования идошкольного воспитания в совершенствовании учебного и воспитательного процессовc использованием достижений в области средств вычислительной техники и новойинформационной технологии.
4.1.7. Оказаниепомощи заинтересованным государственным, общественным и прочим организациям ипредприятиям, кооперативам и отдельным гражданам в закупке, обслуживании иэксплуатации средств вычислительной техники. Оказание услуг по разработке,внедрению, обучению и обслуживанию программно-технических комплексов и системна базе различных типов вычислительной техники.
4.1.8. Проведениесамостоятельных программно-конструкторских, научных, научно исследовательскихработ, проектно конструкторских и экономических разработок.
4.1.9. Организацияи обеспечение рекламной, информационной и издательской деятельности,организация выставок, семинаров, конкурсов и конференций как внутри страны, таки за рубежом в установленном порядке.
4.1.10. Лекционнопреподавательская, консультативная деятельность.
4.1.11. Консультациии разработка учредительных документов по созданию совместных предприятий ипроизводств, акционерных и смешанных обществ, торговых домов и ассоциаций вСССР и за рубежом.
4.1.12. Проработкавопросов внешнеэкономического и научно-технического сотрудничества,производственной кооперации и других форм внешнеэкономических связей.
4.1.13. Разработкаконцепции управления совместными предприятиями и другими организациями, ихорганизационных структур и процедур принятия решения.
4.1.14.Консультации по финансовым и валютным вопросам и специальным формамвнешнеэкономических связей ( лицензии, ноу-хау, инжинииринг).
4.1.15. Подготовкарасчетов и контрактных цен на объекты внешнеторговой купли-продажи, обмена,аренды, консигнации, кооперации и прямых связей.
4.1.16.Консультации по правовым вопросам хозяйственной и внешнеэкономическойдеятельности.
4.1.17. Проведениеанализа и подготовка обзоров рынков товаров и услуг, подготовка рекомендаций поповышению конкурентноспособности выпускаемой продукции.
4.1.18. Организациявнешнеэкономической деятельности с соблюдение установленного порядка.Предприятие может осуществлять один или более видов деятельности изперечисленных в п.4 в соответствии с приоритетами и планами развития,определяемым учредителем предприятия.
4.2. Предприятиесамостоятельно планирует свою деятельность и определяет перспективы развития,исходя из спроса на производимую продукцию, работы, услуги и необходимостиобеспечения производственного и социального развития Предприятия, повышенияличных доходов его работников.
4.3. ФондыПредприятия.
Предприятие имеетуставной фонд в размере пяти тыс. рублей. Предприятие формирует страховой фонд,фонд развития, оплаты труда и другие фонды по своему усмотрению.
4.4. Финансовые икредитные отношения.
Источникомформирования финансовых ресурсов является прибыль, амортизационные отчисления,средства, полученные от продажи ценных бумаг, паевые и иные взносы членовтрудового коллектива Предприятия, а также кредиты и другие поступления непротиворечащие закону.
4.5. Предприятиенесет полную ответственность за соблюдение кредитных договоров и расчетнойдисциплины.
4.6. Трудовыеотношения.
Отношенияработников и Предприятия, возникшие на основе трудового договора, регулируютсязаконодательством РСФСР о труде, формы, системы и размер оплаты трудаработников Предприятия, а также другие виды их доходов устанавливаютсяПредприятием самостоятельно. Предприятие обеспечивает гарантированный закономминимальный размер оплаты труда и меры социальной защиты работников, независимоот вида собственности.
4.6. Социальнаядеятельность.
Социальноеразвитие, улучшение условий труда, обязательное социальное и медицинскоестрахование и социальное обеспечение работников Предприятия и членов их семейрегулируется законодательством РСФСР.
Предприятиеобязано обеспечить своим работникам безопасные условия труда и несетответственность в установленном законодательством порядке за ущерб, причиненныйих здоровью и трудоспособности.
4.7. Предприятиеможет самостоятельно устанавливать для своих работников дополнительные отпуска,сокращенный рабочий день, иные льготы, а также поощрять работников организаций,обслуживающих трудовой коллектив и не входящих в состав Предприятия.
4.8. Контроль задеятельностью Предприятия.
Предприятие ведетбухгалтерскую и статистическую отчетность в порядке, установленномзаконодательтвом РСФСР. Бухгалтерская работа ведется бухгалтером, а в случаеего отсутствия руководителем Предприятия.
Ревизияосуществляется один раз в год ревизором Предприятия, назначаемым его руководителем,а при его отсутствии, Предприятие на договорных началах пользуется услугамиспециализированных организаций и предприятий.
4.9. Предприятиепредставляет государственным органам информацию, необходимую дляналогообложения и ведения общегосударственной системы сбора и обработкиэкономической информации.
4.10. Предприятиеимеет право не представлять иформацию, содержащую коммерческую тайну. Переченьсведений, составляющих коммерческую тайну определяется руководителемПредприятия. Перечень сведений, которые не могут составлять коммерческую тайну,определяется Советом Министров РСФСР.
4.11. Налоговые,природоохранные, антимонопольные и другие государственные органы, на которыезаконодательством РСФСР возложена проверка деятельности Предприятия,осуществляет ее по мере возникновения необходимости и в пределах своейкомпетенции.
4.12. За искажениегосударственной отчетности должностные лица Предприятия несут установленнуюзаконом РСФСР материальную, административную и уголовную ответственность.
4.13. ОтветственностьПредприятия.
За нарушениедоговорных, кредитных, расчетных и налоговых обязательств, продажу товаров,пользование которыми может причинить вред здоровью населения, а равно нарушениеиных правил предпринимательской деятельности. Предприятие несет ответственностьв соответствии с законодательством РСФСР.
4.14. Предприятиеобязано возместить ущерб, причиненный нерациональным использованием земли идругих природных ресурсов, загрязнением окружающей среды, нарушением правилбезопасности производства, санитарно-гигиенических норм и требований по защитездоровья его работников, населения и потребителей продукции.
5. УПРАВЛЕНИЕПРЕДПРИЯТИЕМ
5.1. Управлениеосуществляется в соответствии с законодательством РСФСР и настоящим Уставом.Собственник имущества самостоятельно определяет структуру органов управления изатраты на их содержание.
5.2. Собственникимущества осуществляет свои права по управлению Предприятием непосредственнолибо через уполномоченные им органы. Собственник или уполномоченные им органымогут полностью или частично делегировать эти права высшему органу управленияПредприятием, совет, правление и др.
5.3.Руководителями могут быть: директор, управляющий, руководители коллективныхорганов управления /председатель Совета, председатель Правления и др./.
5.4. Собственникимущества может непосредственно управлять Предприятием или на основаниидоговора /контракта/ передать свои права полностью или частично другому лицу.
5.5. Собственникимущества в необходимых случаях создает коллегиальные формы управления: советы,правления и др., которые осуществляют управление Предприятием на основаниидоговора с собственником.
5.6. Найм/назначение/ руководителя Предприятия является правом собственника имущества иреализуется им непосредственно, а также через уполномоченные им органы, которымделегированы права по управлению Предприятием /совет, правление и др./.
5.7. При найме/назначении, избрании/ руководителя Предприятия с ним заключается договор/контракт/, в котором определяются права, обязанности и ответственностьруководителя перед собственником имущества и трудовым коллективом, условияоплаты его труда, срок контракта, условия освобождения от занимаемой должности.
5.8. Руководительбез доверенности действует от имени Предприятия, представляет его интересы, распоряжаетсяимуществом Предприятия, заключает договоры, в том числе трудовые, выдаетдоверенности, открывает в банках расчетный и другие счета, валютные счета вбанках СССР и в иностранных банках, пользуется правом распоряжения средствами,утверждает штаты, издает приказы и дает указания, обязательные для всехработников Предприятия.
5.9. Руководительможет быть освобожден от занимаемой должности до истечения срока договора/контракта/ по основаниям, предусмотренным договором и законодательством РСФСР.
5.10. Трудовойколлектив Предприятия.
Трудовой коллективПредприятия составляют все граждане, участвующие своим трудом в егодеятельности на основе трудового договора.
5.11. Компетенциятрудового коллектива.
Трудовой коллективрешает вопросы:
о необходимости заключенияс администрацией коллективного договора, рассматривает и утверждает его проект;
рассматривает ирешает вопросы самоуправления трудового коллектива в соответствии с настоящимУставом;
определяетперечень и порядок предоставления работникам Предприятия социальных льгот изфондов трудового коллектива;
определяет ирегулирует формы и условия деятельности на Предприятии политических партий,религиозных и других общественных организаций.
5.12.Взаимоотношения трудового коллектива и предпринимателем, охрана труда,социальное развитие, участие работников в прибыли Предприятия регулируетсязаконодательством РСФСР, настоящим Уставом и коллективным договором. Споры,возникающие при заключении и исполнении трудового договора, разрешаются впорядке, установленном законодательством РСФСР.
6. ОБЩИЕ УСЛОВИЯУЧРЕЖДЕНИЯ И ПРЕКРАЩЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
ПРЕДПРИЯТИЯ
6.1. Предприятиеучреждается по решению собственника имущества гр. ____________, которыйутверждает Устав предприятия, вносит в него изменения и дополнения.
6.2. Прекращениедеятельности Предприятия может быть осуществлено в виде его ликвидации илиреорганизации /слияние, присоединение, разделение, выделение, преобразование виную организационно-правовую форму/.
Ликвидация иреорганизация Предприятия производится по решению собственника с согласиятрудового коллектива либо по решению суда. Реорганизация Предприятия, котораяможет вызвать экологические, социальные, демографические и иные последствия,затрагивающие интересы населения территории, должна согласовываться ссоответствующим Советом народных депутатов.
6.3. Предприятиеликвидируется в случаях:
признаниябанкротом;
принятия решения озапрете деятельности из-за невыполнения условий, установленныхзаконодательством РСФСР, если в предусмотренный решением срок не обеспеченособлюдение условий или не изменен вид деятельности;
признания судомнедействительным учредительных документов и решения о создании Предприятия;
по другимоснованиям, предусмотренным законодательными актами РСФСР и входящих в егосостав республик.
6.4. Приреорганизации и ликвидации Предприятия увольняемым работникам гарантируетсясоблюдение их прав и интересов в соответствии с законодательством РСФСР ивходящих в его состав республик.
6.5. Предприятиесчитается реорганизованным или ликвидированным с момента исключения его изГосударственного реестра.
6.6.Ликвидационная комиссия образуется собственником имущества Предприятия илиуполномоченныи им органом, совместно с трудовым коллективом. По их решениюликвидация может проводиться самим Предприятием в лице его органа управления.
Собственник, судили орган, уполномоченный создавать Предприятие, принявший решение о ликвидацииПредприятия, устаналивает порядок и сроки проведения ликвидации, а также срокдля заявления претензий кредиторов, который не может быть менее двух месяцев смомента объявления о ликвидации.
Ликвидационнаякомиссия либо другой орган, проводящий ликвидацию Предприятия, помещает вофициальной печати по месту нахождения Предприятия публикацию о его ликвидациии о порядка и сроке заявления кредиторами претензий. Наряду с этой публикациейликвидационная комиссия /орган, проводящий ликвидацию/ обязана провести работупо взиманию дебиторской задолженности Предприятию и выявлению претензийкредиторов. Кредиторы и иные юридические лица, состоящие в договорныхотношениях с ликвидируемым преприятием, извещаются о ликвидации Предприятия вписьменном виде.
Ликвидационнаякомиссия /орган, проводящий ликвидацию/ оценивает наличное имуществоликвидируемого Предприятия и расчитывается с кредиторами, составляетликвидационный баланс и представляет его собственнику или органу, назначившемуликвидационную комиссию.
6.7. Сведения особственнике имущества Предприятия:
паспорт серия_______ N _________
выдан ___ о/мг.Москвы прописан ________________,
_______________________,
Подпись учредителяПредприятия
=________=
З А Я В Л Е Н И Е
Настоящимподтверждаю, что я являюсь квартиросъемщиком квартиры по указанному адресу исогласен предоставить малому предприятию «МиМ» юридический адрес поместу своего проживания: г.Москва, ул.___________________________________________.
"____"__________1991г. =__________=
Подпись гр-на____________ по паспорту ______ N _______ заверяю: Начальник РЭУ __
= =
НачальникуХорошевского РУВД г.Москвы
тов. _____________
На основаниирешения N____ от ________________ года Хорошевского Исполкома райсоветазарегистрирован Устав малого предприятия «М и М». В этой связи прошуВас дать разрешение на изготовление одной круглой печати. Разрешение наизготовление печати доверяется получить директору малого предприятия «М иМ» _____________________________ (паспорт серия_________ N________, выдан___________________ ___ о/м г.Москвы). Ответственным за хранение печатиявляется директор малого предприятия _____________.
Директор малогопредприятия «М и М»
=________=
"__"____________г.