Реферат: Проблема занятости трудовых ресурсов, их численность. Центральный экономический район.

ПЛАН1.<span Times New Roman"">      Трудовые ресурсы, их численность.

2.   Проблемазанятости трудовых ресурсов.

3.<span Times New Roman"">     

Характеристика современного уровня развития иразмещения угольной        

      промышленности.

4.  Стратегии развитияминерально-сырьевого сектора экономики.

5.<span Times New Roman"">     

Центральный экономический район.

6.<span Times New Roman"">     

Отрасли специализации промышленности Центральногорайона.

6.1 Машиностроение.

6.2 Химическая промышленность.

6.3 Текстильная промышленность.

6.4 Обувная промышленность.

6.5Полиграфическая промышленность.

7.<span Times New Roman"">     

Контурныекарты (Угольная пром-ть России, Центральный район)Трудовые ресурсы, их численность.

            Обеспечениерационального использования трудовых ресурсов во всех регионах странысоставляет одну из важнейших задач социально-экономического развитияхозяйственного комплекса России. Для ее решения требуется объективная оценкатрудовых ресурсов, которыми располагает общество, потребностей хозяйственногокомплекса в рабочей силе и путей наиболее эффективного и полного использованиятрудовых ресурсов в стране и регионах, исходя из интересов всего общества.

            Предпосылкойразвития общественного производства, главной производительной силой выступаетнаселение – та часть, которая обладает совокупностью физических и духовныхспособностей, позволяющих ему трудится. Трудоспособное население выступает какчасть населения, ограниченная определенными возрастными границами. Границытрудоспособного возраста носят подвижный характер и определяютсясоциально-экономическими условиями и физиологическими особенностями развитиячеловека.

            Ктрудовым ресурсам относится население в трудоспособном возрасте. Для мужчин онсоставляет 44 года (от 16 до 59 лет включительно), а для женщин – 39 лет (от 16до 54 лет включительно). Трудовые ресурсы включают в себя как занятое, так инезанятое в экономике  трудоспособноенаселение. Численность трудовых ресурсов охватывает две категории лиц. Первая–   трудоспособное население втрудоспособном возрасте. Вторая – работающее население вне пределовтрудоспособного возраста. Первая категория лиц определяется посредствомвычитания из численности населения в трудоспособном возрасте неработающихинвалидов  Iи II групп, а также неработающихлиц, получивших пенсию на  льготныхусловиях. Численность второй категории населения определяется численностьюработающих подростков (до 16 лет)  иработающих пенсионеров.

            Различаюттрудовые ресурсы потенциальные и фактически используемые. Последниехарактеризуют реальное функционирование трудового потенциала трудоспособногонаселения. Трудовые ресурсы  какэкономическая категория выражают экономические отношения, складывающиеся вобществе на определенном этапе его развития в процессе производства,распределения, перераспределения и использования трудоспособного населения вэкономике страны.

            Трудовыересурсы обладают количественной и качественной определенностью, образуя в своейсовокупности абсолютную меру, предопределяющую трудовой потенциал общества,который, в свою очередь, имеет количественный и качественный аспект.Количественный аспект характеризуется следующими параметрами:

·<span Times New Roman"">        

общей численностью трудоспособного населения;

·<span Times New Roman"">        

количеством рабочего времени, которое отрабатывает работающее населениепри сложившемся  уровнепроизводительности и интенсивности труда.

Качественный аспект трудового потенциала определяется  следующими показателями:

·<span Times New Roman"">        

состоянием здоровья, физической дееспособностью трудоспособногонаселения;

·<span Times New Roman"">        

качеством трудоспособного населения с точки зрения уровняобщеобразовательной и профессионально-квалификационной подготовкитрудоспособного населения.

Важнейшей проблемой наличных трудовых ресурсовявляется их полная занятость и эффективное использование, обеспечивающиеэкономический рост и на этой основе – повышение уровня и качества жизнинаселения. Управление трудовыми ресурсами является центральной проблемой управления общественным воспроизводством,ибо функционирование главной производительной силы выступает решающим  фактором экономического развития иобщественного прогресса в целом.

            Возрастная  структура населения России следующая: моложетрудоспособного возраста насчитывается 34,5 млн. чел., в трудоспособномвозрасте – 83,8 млн. чел., старше трудоспособного возраста – 29,7 млн. чел…Деление  населения на три возрастныегруппы не в полной мере отражает объемы трудового потенциала, так как часть лицмоложе трудоспособного возраста занята в производстве, и следовательно,относится к трудовым ресурсам. В последние годы численность трудовых ресурсовРоссии имеет тенденцию к сокращению. Подобный процесс отрицательно влияет насоциально-экономическое развитие страны. Снижается численность учащихся,возрастает численность трудоспособного населения, не занятого в народномхозяйстве страны. Сокращение численности занятого населения и неуклонный ростнезанятого населения углубляют понимание причин всестороннего кризиса,охватившего Россию.

Проблема занятости  трудовыхресурсов.

            Втрудоспособном населении выделяют экономически активное и пассивное население.Под экономически активным население понимается та часть трудоспособногонаселения, которая занято во всех видах деятельности или намерена участвовать впроизводстве. Численность этой группы включает как занятых, так и безработных,при этом она имеет тенденцию к сокращению.

Экономически пассивное население составляет тачасть, которая не стремится к трудоустройству. В 1995 г. по сравнению с 1992г.  экономически активная часть населенияуменьшилась на 2525 тыс. чел. При этом число мужчин увеличилось на 94 тыс.чел., а число женщин уменьшилось на 2619 тыс. чел. Аналогичные процессыпроисходят и в среде занятого населения, численность которого за этот периодсократилась на 4971 тыс. чел., из них приходится на долю мужчин 1363 тыс. чел., на долю женщин – 3608 тыс.чел., что свидетельствует об активном сокращении численности занятого женскогонаселения.

            Значительныйинтерес представляет распределение занятых трудовых ресурсов по отраслямэкономики (табл.1).

Таблица 1. Распределение численности занятого населенияпо секторам экономики, %

         1992 год

       1995 год

тыс. чел.

%

тыс. чел.

%

Всего в экономикезанято                           72071             100        67100              100

<img src="/cache/referats/5367/image001.gif" v:shapes="_x0000_s1028">


промышленность                                         21324              29,6       17200              25,7

<img src="/cache/referats/5367/image002.gif" v:shapes="_x0000_s1029">


сельское и лесноехозяйство                      10366              14,3       10500              15,7

<img src="/cache/referats/5367/image003.gif" v:shapes="_x0000_s1030">


строительство                                                7887              11,0       6500                9,7

<img src="/cache/referats/5367/image001.gif" v:shapes="_x0000_s1031">


транспорт и связь                                          5632              7,8         5300                7,9

<img src="/cache/referats/5367/image003.gif" v:shapes="_x0000_s1032">


торговля, общест.питание,сбыт,

заготовки,материально-техническое

снабжение                                                      5679              7,9         6500                9,7

<img src="/cache/referats/5367/image001.gif" v:shapes="_x0000_s1033">


ЖКХ, непроизводственные виды

бытового обслуживаниянаселения             2988             4,1         3300                4,9

<img src="/cache/referats/5367/image003.gif" v:shapes="_x0000_s1034">


здравоохранение, физическаякультура

и спорт, социальное  обеспечение               4227             5,9         4500                6,7

<img src="/cache/referats/5367/image001.gif" v:shapes="_x0000_s1035">


образование, культура и искусство              7521             10,4       7600                11,3

<img src="/cache/referats/5367/image002.gif" v:shapes="_x0000_s1036">


наука и научноеобслуживание                    2307             3,2         1700                2,5

<img src="/cache/referats/5367/image002.gif" v:shapes="_x0000_s1037">


кредитование, финансы,страхование           494             0,7         900                  1,3

<img src="/cache/referats/5367/image001.gif" v:shapes="_x0000_s1038">


аппарат органовуправления                        1519             2,1         1700                2,5

<img src="/cache/referats/5367/image004.gif" v:shapes="_x0000_s1039">


другие отрасли                                              2157             3,0         1400                2,1

<img src="/cache/referats/5367/image005.gif" v:shapes="_x0000_s1026">                                                                                                 

Противоположным занятостиявлением выступает безработица, которая, как и снижение трудовой творческойактивности, является фактором, углубляющим социальную напряженность в обществе,что, в свою очередь, ослабляет экономическую безопасность страны. Современнаяситуация в России обостряется тем, что оба эти фактора имеют устойчивуютенденцию к росту. Безработица в России обладает собственными особенностями.Она не обусловлена демографическими факторами, как в развивающихся странах, ибонарастает депопуляция. Она не вызвана циклическими волнами спроса и предложениятоваров и услуг, характерными для стран развитого капитализма. Безработица вРоссии вызвана социально-экономическими факторами. На первом месте среди нихнаходится спад производства, обострившийся разрушением системы экономическихсвязей с бывшими союзными республиками СССР. Безработица инициируетсяизменениями в отношениях собственности, связанными с приватизационными процессами.На предприятиях негосударственного сектора экономики происходитзначительное  сокращение численностиработников. Правда, здесь наблюдаются противоречия. Развитие частного сектора вформе малого  и среднего  предпринимательства расширяет емкость рынкарабочей силы, поскольку создаются новые рабочие места.

            Немаловажным фактором, вызывающимувеличение безработицы, является инвестиционный кризис. Если спад производстваведет к недогрузке производственных мощностей, то сокращение капитальных вложенийвызывает сокращение ввода новых и дополнительных рабочих мест. Одним изфакторов нарастания численности безработных выступает крупный отток капитала изРоссии за границу. Использование этого капитала могло бы существенно увеличитспрос на рабочую силу.

            В результате структурной перестройки в экономикепродолжает сохраняться отраслевая дифференциация в динамике численности занятыхпо отраслям. Сокращение рабочих мест в связи с физическим износом в угольнойпромышленности составляет 60% от общего  сокращения численности рабочих в отрасли, в текстильной – 57%,машиностроении и металлообработке и легкой промышленности – 40%,нефтехимической промышленности – 32%. Острота проблемы сокращения рабочих меств этих отраслях связана с тем, что значительное число предприятий являютсяградообразующими. К регионам с высокимуровнем безработицы относят: Ивановскую, Псковскую, Ярославскую, Владимирскую,Костромскую и Архангельскую области, Ингушскую и Удмуртскую республики, т.е. терегионы,  в которых значительную роль вэкономическом развитии играют машиностроение, легкая промышленность,предприятия военно-промышленного комплекса. Вместе с тем в нескольких районахРоссии сохранилось большое по сравнению со среднереспубликанскими показателямичисло безработных, приходящихся на одно вакантное место, при невысоком уровнебезработицы. К таким регионам относятся прежде всего национальные образования:Еврейская автономная республика, республики Тува и Алтай, Новгородская иСаратовские области. Это связано   страдиционной ограниченностью предложения рабочих мест в этих регионах, а такженедостаточной информированностью и активностью жителей, слаборазвитойинфраструктурой.

            При выработке государственной политики занятости в Россииосновным ориентиром служит показатель регистрируемой, или официальной,безработицы, существенно преуменьшающий ее реальные масштабы. В результатемногие отечественные политики и международные эксперты убеждены в том, что,несмотря на более чем 50-процентный спад производства, в России в 90-е годы удалосьсохранить низкий уровень безработицы по сравнению не только с бывшимисоциалистическими, но и со многими развитыми странами. Между тем реальнаяситуация не может не вызывать тревоги. По данным  Росстатагентства, общая численностьбезработных в 1992-1999 гг. возросла почти втрое, составив в августе 1999г. 9,1млн. человек.  Уровень безработицы,рассчитанный  по методологии МОТ,увеличился за тот же период с 5,2 до 12,4%. Таким образом, сегодня можноконстатировать, что Россия перешла в категорию стран с высокой безработицей.

            Обострение проблемы безработицы выражается в: усилении еерегиональной дифференциации; углублении очаговой безработицы; увеличениипродолжительности безработицы; расширении масштабов скрытой безработицы иснижении эффективности системы государственной помощи безработным.

            Усиление региональнойдифференциации по уровню безработицы. При анализе безработицы на основе среднихпоказателей острота проблемы неизбежно сглаживается, так как ее уровеньзначительно различается в зависимости от региона, варьируясь от 4,8 % в Москведо 30,3% в  Республике Дагестан и 51,1 вРеспублике Ингушетия. На фоне роста общей безработицы отчетливо видна тенденцияусиления ее региональной дифференциации ( табл.2)

Таблица 2. Группировка регионов по уровню безработицы в1993-1998 гг.

     

       

                                            Количество регионов с уровнем безработицы   

Всего

До3%

3-5%

5-7%

7-9%

9-11%

11-13%

13-15%

Более 15%

регионова

Октябрь 1993 г.

1

23

36

14

3

-

-

1

78б

Март 1995 г.

-

2

19

20

19

11

1

4

76в

Октябрь 1995 г.

-

1

8

24

23

9

4

9

78б

Март 1996 г.

-

10

19

23

9

9

8

78б

Октябрь 1997 г.

-

2

1

8

18

23

16

20

88г

1

-

5

17

22

15

18

78д

Октябрь 1998г.

-

1

2

4

8

16

20

37

88г

-

1

2

8

14

19

34

78д

а За исключением Чеченской республики.

бАвтономные округа включены всостав областей.

в За исключением республикСеверная Осетия-Алания, Ингушетия; автономные округа включены в состав областей.

г Автономные округа выделены всамостоятельные регионы.

д Без учета автономныхокругов.

Источник:рассчитано по данным обследований населения по проблемам занятости ГоскомстатаРВ (ныне – Росстатагентство)

            Углубление очаговойбезработицы. Вподавляющем большинстве регионов России существуют районы с очаговойбезработицей. Безработица локализуется на определенных территориях и устранитьее без вмешательства извне оказывается практически невозможным.

<img src="/cache/referats/5367/image007.gif" v:shapes="_x0000_s1045">
            Длительностьбезработицы. По данным обследований рабочей силы, проводимыхРосстатагентством на основе методологии МОТ, среднее время поиска работы тольков 1994-1998 гг.  увеличилось с 6,7 до 9,1месяца (Госкомстат РФ. Статистический бюллетень, 1998, №9, с.98). Группабезработных, ищущих  работу болееполугода, стала преобладающей – более 60 % безработных в 1998 г., а доля ищущихработу более года составила 40,9% общего числа безработных. В то же время,согласно данным о регистрации безработице, доля состоящих на учете в службахзанятости более года сократилась с 23% в 1997 г. до 19% в 1998 г.(рис.1)

           

Рис.1Распределение   безработных по длительности периодабезработицы в 1994-1997 г. (в %)

Источник:Российский статистический ежегодник, 1998 г. М.: Госкомстат РФ, 1998, с.188

            Структура безработицы по социальным группам. Наиболее высокий уровеньбезработицы наблюдается в последние годы среди молодежи. По данным ГоскомстатаРФ, в 1997 г. 41% (в 1996 г. – 33%) обследованных в возрасте до 20 лет и 19% (в 1996 г. – 16%) в возрасте24-24 года  являлись безработными. Припереходе к страшим возрастам уровень безработицы снижается, высоки темпы ростабезработицы среди лиц пенсионного возраста (рис.2)

<img src="/cache/referats/5367/image009.gif" v:shapes="_x0000_s1049">
Рис.2 Уровень безработицы в возрастных группах (в % ) 

Досих пор широко распространено мнение, что у российской безработицы «женскоелицо». В действительности уровень безработицы среди женщин в среднем даже несколькониже, чем у мужчин. Так, в1998 г. ее уровень среди мужчин составил 13,6 %, асреди женщин – 13,2 %. Только в младшей возрастной группе (15-19 лет) уровеньбезработицы у женщин выше, чем у мужчин (рис.3)

Рис.3 Уровень безработицы пополу и возрастным группам (октябрь 1997 г., в%)

<img src="/cache/referats/5367/image011.gif" v:shapes="_x0000_s1051">
Источник: Госкомстат РФ. Статистическийбюллетень, 1998, №9, с.98

Согласнообследованиям Госкомстата РФ, уровень безработицы заметно  различается в зависимости от образования. Вменьшей степени страдают от безработицы лица, имеющие высшее и среднееспециальное образование (табл.3)

Таблица3. Уровень безработицы в зависимости отобразования (1995-1997 гг., в %)

Источник:Данные обследования рабочей силы Госкомстата РФ за соответствующие годы.

Образование

Март 1995 г.

Октябрь 1995 г.

Март 1996 г.

Октябрь 1997 г.

Высшее

4,3

4,8

4,4

5,7

Незакончен-ное высшее

10,4

13,6

12,6

14,2

Среднее специальное

7,3

8,1

8,5

10,2

Среднее

9,7

11,4

11,5

14,2

Неполное среднее

11,3

12,3

13,8

17,5

Начальное

7,4

7,1

7,4

15,9

В среднем

8,2

9,2

9,5

11,8

Характеристика современного уровняразвития и размещения угольной промышленности.

            Россия занимает первое место в мире по разведаннымзапасам углей. Лучшие по своему качеству угли залегают в Кузнецком и Печорскомбассейнах. Ресурсы углей размещены по территории России неравномерно. Свыше 93% всех угольных запасов приходится на восточные районы страны, а его основныепотребители находятся в европейской части.

            Важнейшим угольным бассейном России является Кузнецкий. Его площадь – 70 тыс.км.2. На его долю приходится 40 % всей добычи. Угли бассейна имеют, какправило, невысокую зольность (4-16%), низкое содержание серы (от 0,3 до 0,65%), фосфора. Залегают угли на глубине от 300 до 600 м. Мощность пластов от 6 до14м, а в ряде мест достигает 20-25 м.  Добычаведется шахтным и открытым способом. Балансовые запасы составляют  600 млрд.т. По запасам, качеству углей имощности пластов Кузбассу принадлежит одно из первых мест в мире. Угли Кузбассаотличаются небольшой зольностью, высокой калорийностью – до 8,6 тыс. ккал.Значительны ресурсы коксующих углей.

            Второй крупной угольной базой является Печорский бассейн сзапасами 210 млрд.т. Его угли отличаются высоким качеством, имеют теплотворнуюспособность 4-7,8 тыс.ккал. Значительная часть печорских углей коксуется.

            К угольным бассейнам общероссийского значения относитсяКанско-Ачинский буроугольный бассейн, запасы которого составляют 600 млрд. т.Он расположен в пределах Красноярского края и Кемеровской области. Пласты углявыходят на поверхность и создают условия для открытой добычи. Угли бассейнаимеют сравнительно высокую зольность до 8-16 %, теплотворная способность их2,8-4,6 тыс.ккал., но содержат значительно количество влаги  ( до 48%), что приводит к быстрому окислению.Мощность пластов огромна — от 14 до 70 м, расположены они горизонтально иблизко к поверхности. Канско-Ачинские угли имеют самую низкую себестоимость вРоссии и используются как энергетическое топливо. Здесь создаетсяпрограммно-целевой территориально-производственный комплекс с уже действующимии строящимися крупными тепловыми электростанциями. В бассейне выявлено 24месторождения, в том числе 11 крупнейших –Итатское, Березовское, Боготольское,Назаровское, Ирша-Бородинское.

            Располагают ресурсами углей и другие регионы России. Так,в Центральном районе находится Подмосковный угольный бассейн, на Урале –Кизеловский, Челябинский, Южно-Уральский, в Сибири – Минусинский, Черемховский,Улугхемский, Тунгусский, на Дальнем Востоке – Южно-Якутский бассейн свысококачественными углями, на базе которого формируется ТПК, а такжеБуреинский, Сучанский, Ленский бассейны. Углями богат о.Сахалин. Восточныерайоны Росси имеют большие перспективы развития угольной промышленности, но, намой взгляд, при нынешней политике нашего правительства  эти перспективы уходят в далекое будущее.

            Основная доля углей в России добывается шахтным способом,в тоже время растет открытая добыча. Уже сейчас она составляет более 40 %общего объема добычи. В настоящее время добыча угля составляет более 250 млн.т.в год. В перспективе же она будет снижаться и в первую очередь в европейскихрайонах. В Кузбассе и Канско-Ачинском бассейнах предполагается некотороеувеличение добычи углей за счет открытой добычи.

            Важным показателем экономической  оценки угольных бассейнов являетсясебестоимость добычи. Она зависит от способа добычи, структуры и толщиныпласта, мощности карьера, качества угля, наличие потребителя и дальностьперевозки. Угольные бассейны восточных районов России опережают европейскуючасть по технико-экономическим показателям, что объясняется способом добычиугля в этих  угольных бассейнах. Бурыеугли в основном залегают на Урале, в Восточной Сибири, в Подмосковье. Каменныеугли, в том числе коксующиеся, залегают в Кузнецком, Печорском  и Южно-Якутских бассейнах.

            Между тем доля угля в топливно-энергетическом балансестраны резко сокращается  ( с 66,1% в1950г. до 20,9% в 1990г.), хотя абсолютные объемы угледобычи росли до 1989г.Уже к этому времени начали просматриваться признаки назревающей деградации отрасли. Производительность трудашахтеров потеряла прежние темпы роста, а затем стала падать. Непрерывноснижалась фондоотдача и росла потребность отрасли в капиталовложениях,источники которых все более сужались. Почти половина шахт требовалареконструкции, но средств на нее не хватало, и основные фонды отраслиизнашивались морально и физически. За последние три десятилетия не было созданони одной принципиально новой технологии выполнения добычных процессов.

            На протяжении всей своей советской истории угольнаяотрасль руководствовалась крайне искаженными экономическими показателями.Система  устанавливаемых государством ценбыла настоящим павильоном кривых зеркал. Цены резко занижались, и половина шахтвсегда работала с убытком, но держалась на плаву посредством государственныхдотаций. В начале 90-х годов цены на уголь были отпущены и стремительноскакнули вверх. И тут выяснилось, что переход на рыночную систему требуетдлительной подготовки, причем это относится не только к угольной отрасли, но ико всем потребителям.

            Основополагающее значение для угольной отрасли и ееэкономики  имеет громадное разнообразиегорногеологических условий залегания и природного качества угольных запасов. Впервую очередь  природным факторомопределяются большие ( в 5-10 раз) различия в уровнях затрат и прибыльностиотдельных шахт и участков. По мере эксплуатации любого угледобывающегопредприятия горные работы все более передвигаются в глубь земных недр, чтосопровождается удлинением производственных коммуникаций и падении их «производительности».В итоге добычная способность шахты постепенно снижается, а ее экономическийпоказатели ухудшаются.  Периодическаяреконструкция угольного предприятия является не только средством экономическивыгодного обновления, но и условием его физического существования.

            Выбор эффективной стратегии дальнейшего развития угольнойотрасли России тесно связан с направлениями, темпами и результативностьюосуществляемых в стране социально-экономических преобразований. Существуют поменьшей мере восемь стратегий развития минерально-сырьевого сектора экономики.

1)<span Times New Roman"">     

Стратегия поискаразведки и промышленного освоения новых угольных месторождений. Этастратегия делает главную ставку на открытие и освоение новых месторождений итребует первоочередного инвестирования геологопоисковых работ. Она может бытьэффективной для дефицитных видов минерального сырья, но ситуация собеспеченностью России запасами угля прямо противоположна: выявленнымиресурсами страна вполне обеспечена, а обнаружение новых – маловероятно.       

2)<span Times New Roman"">     

Стратегияпростого поддержания и максимального    использования   ранее

созданного потенциала  мощностей.Такая стратегия применима при отсутствии роста потребностей в данном сырье. Онадает эффект за счет  более полногоиспользования имеющегося потенциала. Однако этот эффект не может быть оченьбольшим, поскольку, как уже отмечалось, горнопроизводственнные  условия действующих предприятий непрерывноухудшаются по мере углубления добычных работ. Достаточно сказать, что капиталовложенияна поддержание мощностей действующей шахты в течение периода еефункционирования в 2-3 раза превышают начальные инвестиции в ее строительство.

3)<span Times New Roman"">     

Стратегияширокомасштабного нового шахтного строительства при сохранении ранее введенногошахтного фонда. Это самая консервативная, но долгое время доминирующая вгорных отраслях стратегия. Именно она привела к бедственному состоянию большуючасть предприятий угольной промышленности России. Следование ей в будущем былобы весьма неэффективно ввиду высокой капиталоемкости, продолжающегося ничем некомпенсируемого усложнения горно-геологических условий и морального старениятехнологий.

4)<span Times New Roman"">     

Стратегиятехнологического перевооружения действующих предприятий отрасли. Онаосновывается на идее широкомасштабной модернизации действующего шахтного фондаи выведения всех предприятий на современный научно-технический уровень. Нетсомнений, что глобальное техническое перевооружение дает крупный эффект, но вближайшее время это вряд ли осуществимо, так как требует крупных инвестиций.Реальных источников для ее практического осуществления нет. Однако в будущем,после принятия законодательных актов, дающих инвесторам определенные гарантиина правительственном уровне, и в случае стабилизации политического положения встране ситуация может резко измениться.

5)<span Times New Roman"">     

Стратегия развитияэкспортных поставок. Данная стратегия направлена на повышениеконкурентоспособности отечественных углей на мировом рынке. В нынешних условияхэто вряд ли осуществимо. Главные месторождения высококачественного угля слишкомдалеко удалены от морских портов. Отечественные производители  с трудом вписываются в мировые стандартыкачества угля. Рынки давно заняты морскими поставками высококачественных углейиз США, Австралии, ЮАР. В настоящих условиях российские предприятия могли быстать конкурентоспособными лишь при крайне низких уровнях зарплат итранспортных тарифов, «бесплатной» экологии и пр.

6)<span Times New Roman"">     

Стратегияобеспечения «экономической безопасности страны». Подобные  суждения появились относительно недавно, нозвучат все чаще. Заложенная в ней идеология по сути противоположна рыночной:это идеология «вражеского окружения» и « железного занавеса». В принципе она неотражает  ни  современного международного положения, ниэкономических реалий.

7)<span Times New Roman"">     

Стратегиясоздания ресурсосберегающих технологий.  По сравнению с предыдущими  она выглядит наиболее революционной,прорывной. Взамен инвестирования в угольную отрасль предпол
еще рефераты
Еще работы по географии, экономической географии